Aranżacja i projektowanie terenów zielonych z modułem aktywizacji zawodowej

Zamość: Aranżacja i projektowanie terenów zielonych z modułem aktywizacji zawodowej


Numer ogłoszenia: 177650 - 2013; data zamieszczenia: 06.05.2013

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Zakład Karny w Zamościu , ul. Okrzei 14, 22-400 Zamość, woj. lubelskie, tel. 0-84 6380070, faks 0-84 6395047.

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Inny: Zakład Karny.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Aranżacja i projektowanie terenów zielonych z modułem aktywizacji zawodowej.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.4) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Szkolenie: Aranżacja i projektowanie terenów zielonych z modułem aktywizacji zawodowej. Przeprowadzenie szkolenia o specjalności Aranżacja i projektowanie terenów zielonych z modułem aktywizacja zawodowa dla osób pozbawionych wolności w Zakładzie Karnym w Zamościu . Przeprowadzenie szkolenia osób o specjalności Aranżacja i projektowanie terenów zielonych - (kod CPV 8050000-8). 1. Celem kursu nabycie wiedzy i umiejętności praktycznych z zakresu aranżacji i projektowania terenów zielonych. 2. Program szkolenia powinien być opracowany zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami prawa oraz winien obejmować m.in.: 1) Szkolenie bhp; 2) Zasady bezpiecznego użytkowania maszyn urządzeń; 3) Planowanie ogrodów - zasady projektowania; 4) Roślinoznawstwo; 5) Elementy małej architektury ogrodowej; 6) Dobór i zastosowanie roślin w ogrodzie; 7) Zakładanie i pielęgnacja trawników; 8) Nawierzchnie ogrodowe; 9) Pielęgnacja ogrodów; 10) Urządzanie i pielęgnowanie terenów zielonych. 3. Liczba osób do przeszkolenia -12 osób 4. Liczba godzin szkolenia ogółem - 120 godzin dla jednego uczestnika w tym: - 40 godzin zajęcia teoretyczne - 72 godzin zajęcia praktyczne - 8 godzin zajęcia z modułu Aktywizacji Zawodowej Aktywizacja zawodowa: 1) Analiza swoich mocnych i słabych stron, 2) Formy pośrednictwa pracy / poznanie zasad poszukiwania pracy, 3) Poradnictwo zawodowe (w tym informacja o zawodach, rynku pracy, możliwościach szkolenia i kształcenia, porady ułatwiające wybór, zmianę kwalifikacji, testy określające preferencje i predyspozycje zawodowe, opracowywanie własnych planów zatrudnienia), 4) Przygotowanie dokumentów aplikacyjnych - zasady pisania dokumentów aplikacyjnych, sposoby prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych, przygotowywanie do autoprezentacji. 5. Zajęcia w ciągu dnia nie mogą przekroczyć 8 godzin, 1 godzina trwa 45 minut. 6. Wykonawca zapewnia wszystkie materiały dydaktyczne, biurowe i piśmiennicze dla 12 osób biorących udział w szkoleniu (np.: teczki, zeszyty, długopisy). 7. Wykonawca zapewni uczestnikom szkolenia odzież roboczą i ochronną ( odzież wraz z obuwiem) zgodnie z obowiązującymi przepisami BPH, w tym m.in. Rozporządzeniem Ministra Pracy i polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, dostosowaną do pory roku oraz wykonywanej prac . 8. Wykonawca na podstawie listy sporządzonej przez Zamawiającego dokona ubezpieczenia NW uczestników szkolenia. 9. Wykonawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji przebiegu szkolenia ( tj.: dziennik zajęć, protokół z egzaminu, ankiety oceny szkolenia i wykładowców). 10.Wykonawca zapewnia dla wszystkich uczestników szkolenia wykonanie badań lekarskich stwierdzających brak przeciwwskazań do wykonywania zawodu. 11.Wykonawca zapewnia materiały niezbędne do przeprowadzenia zajęć praktycznych w wysokości od 35% do 40% kosztu całkowitego szkolenia. 12.Wykonawca przed podpisaniem umowy przedstawi harmonogram szkolenia oraz program szkolenia zawierający w szczególności: -nazwę i zakres szkolenia, -czas trwania i sposób organizacji szkolenia, -wymagania wstępne dla uczestników szkolenia, -cele szkolenia, -plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar z uwzględnieniem części teoretycznej i praktycznej, - treści szkolenia w zakresie w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych, -wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, -sposób sprawdzenia efektów szkolenia. 13. Zamawiający zapewnia pomieszczenie z przeznaczeniem na zajęcia teoretyczne i teren na zajęcia praktyczne w Zakładzie Karnym w Zamościu . 14. Szkolenie powinno zakończyć się egzaminem potwierdzającym uzyskanie kwalifikacji oraz wydaniem zaświadczeń zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012 r.poz.186). 15. Wydany absolwentom dokument ukończenia szkolenia powinien zawierać informacje o realizowaniu szkolenia w ramach projektu współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 16 . Czas przeznaczony na egzamin nie wlicza się do godzin szkolenia..

II.1.6) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.53.00.00-8.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.

II.1.8) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 30.06.2013.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium:
Zamawiający odstępuje od możliwości pobierania wadium

III.2) ZALICZKI

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli wykonawca wykaże, że jest wpisany do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej załacznik nr 5. Ocena spełnienia według formuły spełnia / nie spełnia

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony na podstawie oswiadczenia zgodnego z treścią załącznika nr 3 do SIWZ. Ocena spełnienia według formuły spełnia / nie spełnia

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony na podstawie oswiadczenia zgodnego z treścią załącznika nr 3 do SIWZ. Ocena spełnienia według formuły spełnia / nie spełnia

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony na podstawie oswiadczenia zgodnego z treścią załącznika nr 3 do SIWZ. Ocena spełnienia według formuły spełnia / nie spełnia

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony na podstawie oswiadczenia zgodnego z treścią załącznika nr 3 do SIWZ. Ocena spełnienia według formuły spełnia / nie spełnia

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu należy przedłożyć:

III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

• oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia;
• aktualny odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

1. Formularz ofertowy - załącznik nr 1. 2. Wypełnione i podpisane oświadczenie o danych wykonawcy - załącznik nr 2. 3. W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia z postępowania o udzielenie zamówienia wykonawca w okolicznościach, o których mowa w art. 24 ust. 2 pkt. 5 ustawy Pzp, składa oświadczenie o przynależności/lub braku przynależności do tej samej grupy kapitałowej - załącznik nr 6.

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.zp.sw.gov.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Zakład Karny w Zamość ul. Okrzei 14, 22-400 Zamość.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
14.05.2013 godzina 09:00, miejsce: Zakład Karny w Zamość /sekretatiat/ ul. Okrzei 14, 22-400 Zamość.

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Projektu nr III: Cykl szkoleniowo aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego..

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
tak