Szczecin: USŁUGA EWALUACJI KAPITAŁ LUDZKI W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM AKTUALNE DZIAŁANIA, ZAGROŻENIA, POTRZEBY I KIERUNKI ROZWOJU


Numer ogłoszenia: 98464 - 2010; data zamieszczenia: 08.04.2010

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi


Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.


Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY


I. 1) NAZWA I ADRES:
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie , ul. Mickiewicza 41, 70-383 Szczecin, woj. zachodniopomorskie, tel. 091 4256100, faks 091 4256103.


  • Adres strony internetowej zamawiającego:
    www.wup.pl


I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA


II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA


II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
USŁUGA EWALUACJI KAPITAŁ LUDZKI W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM AKTUALNE DZIAŁANIA, ZAGROŻENIA, POTRZEBY I KIERUNKI ROZWOJU.


II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.


II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie usługi ewaluacji Kapitał Ludzki w Województwie Zachodniopomorskim aktualne działania, zagrożenia, potrzeby i kierunki rozwoju. Celem badania jest ocena poziomu rozwoju kapitału ludzkiego w Województwie Zachodniopomorskim i ocena głównych kierunków działań zmierzających do osiągnięcia celów strategicznych dla Województwa Zachodniopomorskiego. Celami szczegółowymi ewaluacji są: stworzenie niezależnego modelu oceny zawierającego system wskaźników, który służyłby do mierzenia jakości kapitału ludzkiego w poszczególnych jego aspektach na poziomie powiatów/gmin, określenie poziomu rozwoju poszczególnych elementów składających się na kapitał ludzki na podstawie stworzonego systemu wskaźników, określenie głównych kierunków rozwoju i narzędzi interwencji na poziomie regionalnym, identyfikacja istniejących i potencjalnych zagrożeń dla rozwoju kapitału ludzkiego oraz propozycja działań zaradczych możliwych do realizacji na poziomie regionalnym, stratyfikacja powiatów Województwa Zachodniopomorskiego pod względem poziomu rozwoju kapitału ludzkiego oraz określenie map interwencji strategicznych dla poszczególnych typów działań, określenie dynamiki zmian na przestrzeni ostatnich lat (w zależności od dostępności danych- jedynie dla wybranych aspektów/wskaźników), porównanie wybranych aspektów z wybranymi regionami w kraju i w UE..


II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.


II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
73.11.00.00-6.


II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.


II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.



II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Okres w dniach: 98.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM


III.2) ZALICZKI


  • Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
    nie


III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW


  • III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Złożenie stosonwego oświadczenia.


  • III.3.2) Wiedza i doświadczenie


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Wykonawca musi wykazać, iż w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy to w tym okresie, przeprowadził min.1 usługę, która polegała na przeprowadzeniu ewaluacji lub badania o charakterze regionalnym lub ponadregiolanym dotyczące problematyki rozwoju regionalnego o wartości min. 150 000 zł brutto.


  • III.3.3) Potencjał techniczny


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Złożenie stosownego oświadczenia.


  • III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Wykonawca musi wykazać, iż zapewni realizację usługi przy udziale min. 2 osób: Kierownika zespołu badawczego posiadającego co najmniej stopień naukowy doktora nauk humanistycznych lub ekonomicznych oraz będącego autorem lub współautorem min. 2 publikacji naukowych dotyczących problematyki związanej z przedmiotem zamówienia, posiadającego min. 3 lata doświadczenia w zakresie wykorzystania narzędzi analitycznych służących do analiz procesów i zmian społecznych oraz przeprowadzenia badań społeczno- ekonomicznych i/lub analiz społecznych lub rynku pracy, posiadającego doświadczenie w zakresie pełnienia funkcji redaktora naukowego lub równoważnej, odpowiedzialnego za opracowanie min. jednego raportu końcowego oraz Eksperta ds. metodologii/ ekonometrii posiadającego co najmniej stopień naukowy doktora nauk humanistycznych lub ekonomicznych oraz będącego autorem lub współautorem przynajmniej dwóch publikacji naukowych dotyczących problematyki związanej z przedmiotem zamówienia, posiadającego doświadczenie w zakresie metodologii badań społecznych, analizy statystycznej, tworzenia narzędzi analitycznych i interpretacji danych ilościowych i jakościowych oraz prowadzenia pogłębionych analiz statystycznych i interpretacji danych ilościowych/jakościowych w badaniach społecznych


III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY


  • III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:


  • III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

    • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
    • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy


III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA


IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA


IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
negocjacje z ogłoszeniem.


IV.1.2) Przewidywana liczba wykonawców, którzy zostaną zaproszeni do udziału w postępowaniu:
5.

Znaczenie warunków wyboru wykonawców, którzy zostaną zaproszeni do udziału w postępowaniu

a) ilość wykonanych w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy to w tym okresie, usług, które polegały na przeprowadzeniu ewaluacji lub badania o charakterze regionalnym lub ponadregiolanym dotyczące problematyki rozwoju regionalnego o wartości min. 150 000 zł brutto- 50 % b) liczba osób biorących udział w postępowaniu, które spełniać będą warunki udziału w postępowaniu - 50 %


IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT


IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1 - Cena - 25
  • 2 - identyfikacja problemów i konceptualizacja badań - 30
  • 3 - operacjonalizacja celów badań: trafność postawionych pytań badawczych, stopień szczegółowości i zakres pytań badawczych - 20
  • 4 - metodologia badań i narzędzia badawcze - 20
  • 5 - plan badań, harmonogram realizacji zamówienia - 5


IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.


IV.3) ZMIANA UMOWY


Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
nie


IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE


IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.wup.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie, ul. Mickiewicza 41, 70-383 Szczecin.


IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
19.04.2010 godzina 10:00, miejsce: Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie, ul. Mickiewicza 41, 70-383 Szczecin.


IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).


IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Pomoc Techniczna PO KL, Roczny Plań Działań Ewaluacyjnych.


IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie


Szczecin: USŁUGA EWALUACJI KAPITAŁ LUDZKI W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM AKTUALNE DZIAŁANIA, ZAGROŻENIA, POTRZEBY I KIERUNKI ROZWOJU


Numer ogłoszenia: 235055 - 2010; data zamieszczenia: 31.08.2010

OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi


Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.


Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.


Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych:
tak, numer ogłoszenia w BZP: 98464 - 2010r.


Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia:
nie.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY


I. 1) NAZWA I ADRES:
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie, ul. Mickiewicza 41, 70-383 Szczecin, woj. zachodniopomorskie, tel. 091 4256100, faks 091 4256103.


I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA


II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
USŁUGA EWALUACJI KAPITAŁ LUDZKI W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM AKTUALNE DZIAŁANIA, ZAGROŻENIA, POTRZEBY I KIERUNKI ROZWOJU.


II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.


II.3) Określenie przedmiotu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie usługi ewaluacji Kapitał Ludzki w Województwie Zachodniopomorskim aktualne działania, zagrożenia, potrzeby i kierunki rozwoju. Celem badania jest ocena poziomu rozwoju kapitału ludzkiego w Województwie Zachodniopomorskim i ocena głównych kierunków działań zmierzających do osiągnięcia celów strategicznych dla Województwa Zachodniopomorskiego. Celami szczegółowymi ewaluacji są: stworzenie niezależnego modelu oceny zawierającego system wskaźników, który służyłby do mierzenia jakości kapitału ludzkiego w poszczególnych jego aspektach na poziomie powiatów/gmin, określenie poziomu rozwoju poszczególnych elementów składających się na kapitał ludzki na podstawie stworzonego systemu wskaźników, określenie głównych kierunków rozwoju i narzędzi interwencji na poziomie regionalnym, identyfikacja istniejących i potencjalnych zagrożeń dla rozwoju kapitału ludzkiego oraz propozycja działań zaradczych możliwych do realizacji na poziomie regionalnym, stratyfikacja powiatów Województwa Zachodniopomorskiego pod względem poziomu rozwoju kapitału ludzkiego oraz określenie map interwencji strategicznych dla poszczególnych typów działań, określenie dynamiki zmian na przestrzeni ostatnich lat (w zależności od dostępności danych- jedynie dla wybranych aspektów/wskaźników), porównanie wybranych aspektów z wybranymi regionami w kraju i w UE..


II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
73.11.00.00-6.

SEKCJA III: PROCEDURA


III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
Negocjacje z ogłoszeniem


III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE


  • Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej:
    tak, projekt/program: Pomoc Techniczna PO KL, Roczny Plan Działań Ewaluacyjnych.

SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA


IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
30.08.2010.


IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT:
1.


IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT:
0.


IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

  • Fundacja Naukowa Instytut Badań Strukturalnych, {Dane ukryte}, 00-516 Warszawa, kraj/woj. mazowieckie.


IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): 122950,82 PLN.


IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ


  • Cena wybranej oferty:
    103700,00


  • Oferta z najniższą ceną:
    103700,00
    / Oferta z najwyższą ceną:
    103700,00


  • Waluta:
    PLN.

Adres: Mickiewicza 41, 70-383 Szczecin
woj. zachodniopomorskie
Dane kontaktowe: email: sekretariat@wup.pl
tel: 914 256 100
fax: 914 256 103
Termin składania wniosków lub ofert:
2010-04-18
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: 9846420100
ID postępowania Zamawiającego:
Data publikacji zamówienia: 2010-04-07
Rodzaj zamówienia: usługi
Tryb& postępowania [NO]: Negocjacje z ogłoszeniem
Czas na realizację: 98 dni
Wadium: -
Oferty uzupełniające: NIE
Oferty częściowe: NIE
Oferty wariantowe: NIE
Przewidywana licyctacja: NIE
Ilość części: 1
Kryterium ceny: 25%
WWW ogłoszenia: www.wup.pl
Informacja dostępna pod: Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie, ul. Mickiewicza 41, 70-383 Szczecin
Okres związania ofertą: 30 dni
Kody CPV
73110000-6 Usługi badawcze
Wyniki
Nazwa części Wykonawca Data udzielenia Wartość
USŁUGA EWALUACJI KAPITAŁ LUDZKI W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM AKTUALNE DZIAŁANIA, ZAGROŻENIA, POTRZEBY I KIERUNKI ROZWOJU Fundacja Naukowa Instytut Badań Strukturalnych
Warszawa
2010-08-31 103 700,00