Lębork: Szkolenie pn. Referent ds. obsługi biura


Numer ogłoszenia: 439296 - 2012; data zamieszczenia: 08.11.2012

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi


Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.


Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY


I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy , ul. Gdańska 35, 84-300 Lębork, woj. pomorskie, tel. 0-59 8623744,8623728,8667119, faks 0-59 8667130.


I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA


II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA


II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Szkolenie pn. Referent ds. obsługi biura.


II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.


II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn.: Referent ds. obsługi biura. Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne - Kod CPV 80 40 00 00-8 i zakresie tematycznym: - zajęcia aktywizacyjno- motywacyjne (moje mocne i słabe strony, radzenie sobie ze stresem i niepowodzeniami, budowanie poczucia własnej wartości, motywacja do działania, asertywność, kształtowanie własnego wizerunku) (35 godz.); - prawo pracy, zagadnienia z ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, bhp; pierwsza pomoc przedmedyczna; zagadnienia związane z zawodem (zasady organizacji i techniki pracy biurowej i w archiwum, obsługa urządzeń biurowych i systemów informatycznych, obieg dokumentacji w firmie, sposoby zabezpieczenia i przechowywania dokumentacji, zasady redagowania pism oraz korespondencji, obsługa klienta, ochrona danych osobowych, podstawy obsługi komputera- system Windows XP i pakiet MS Office, obsługa kasy fiskalnej, inne) (135 godz.); - praktyka zawodowa (180 godz.). Program winien być zgodny z krajowymi standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkolenia zawodowego znajdującymi się na internetowej bazie danych, założonej na serwerze Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl. Liczba osób do przeszkolenia : 8 osób. Ilość godzin - 350 godzin zegarowych: - zajęcia teoretyczne i ćwiczenia - 170 godz. (zajęcia od pon.- pt. w godzinach od 8.00-16.00, maksymalnie 7 godz. dziennie), - praktyka zawodowa - 180 godz. (maksymalnie 7 godz. dziennie po uzgodnieniu z pracodawcą, na terenie powiatu lęborskiego). - grudzień 2012r.- 35 godz. - styczeń 2013r.- 150 godz. - luty 2013r. - 140 godz. - marzec 2013r.- 25 godz. Wykonawca zobowiązuje się prowadzić zajęcia codziennie od poniedziałku do piątku. Dzienny wymiar godzin zegarowych wynosi 3-7 godz. Sumaryczna liczba godzin szkolenia łącznie z przerwami musi wynosić 350 godzin zegarowych dla każdej grupy, gdzie na 1 godzinę zegarową składa się jedna godzina lekcyjna = 45 minut i 15 minut przerwy. Miejsce realizacji szkolenia : Lębork.


II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.


II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.40.00.00-8.


II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.


II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.



II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Rozpoczęcie: 17.12.2012.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM


III.1) WADIUM


Informacja na temat wadium:
Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium


III.2) ZALICZKI


  • Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
    nie


III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW


  • III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Działalność prowadzona na potrzeby wykonania przedmiotu zamówienia nie wymaga posiadania specjalnych uprawnień.


  • III.3.2) Wiedza i doświadczenie


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Wykonawcy winni udokumentować posiadanie wiedzy i doświadczenia przez wskazanie wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych usług, w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy- w tym okresie, co najmniej 3 usług polegających na organizacji i przeprowadzeniu szkoleń dla osób niepełnosprawnych lub szkoleń, w których uczestniczyły osoby niepełnosprawne w zakresie odpowiadającym rodzajem przedmiotowi zamówienia. Wykonawcy powinni dołączyć dokumenty (np. listy referencyjne) potwierdzające, że usługi zostały wykonane należycie. Wykonawcy winni udokumentować posiadanie certyfikatu (akredytacja kuratora oświaty, certyfikat systemu zarządzania jakością kształcenia/ szkolenia, wydany na podstawie międzynarodowych norm lub inny znak jakości) i dołączyć kopię dokumentu, z którego wynikać będzie spełnienie warunku.


  • III.3.3) Potencjał techniczny


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Wykonawca winien dysponować sprzętem technicznym, dydaktycznym dostosowanym do prowadzenia szkolenia będącego przedmiotem zamówienia. Są to m.in.: - warunki lokalowe- odpowiednio wyposażony lokal, przestronny i przewiewny z pomieszczeniami sanitarnymi, -tablica, -rzutnik, -ekran do prezentacji multimedialnych, -8 komputerów, -8 kas fiskalnych, -odpowiednie środki dydaktyczne- materiały szkoleniowe dla każdego uczestnika szkolenia oraz 1 komplet dla zamawiającego w postaci: zeszytu A4, zestawu kolorowych długopisów (min. 4), zestawu cienkopisów (min. 4), ołówka, gumki, nożyczek, zszywacza, samoprzylepnych kolorowych karteczek, 2 zakreślaczy, identyfikatora, teczki na dokumenty z uchwytem wykonanej z twardego tworzywa odpornego na porwanie, kalkulatora biurowego, książek lub skryptów w formie papierowej i na płycie CD z zakresu tematyki objętej programem szkolenia i pendrivea co najmniej 4 GB z nagraną prezentacją multimedialną i skryptem (które każdy uczestnik otrzyma na własność), -inne dodatkowe, proponowane przez Wykonawcę.


  • III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Wykonawca winien dysponować osobami, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia i przedstawi informacje o podstawie do dysponowania tymi osobami (zał. 9 do SIWZ), które: posiadają kwalifikacje i doświadczenie zawodowe zgodne z wykładanym przedmiotem na szkoleniu (zał. 11 do SIWZ ), a także co najmniej 1 wykładowca powinien posiadać: a) co najmniej 1 wykładowca z zakresu zajęć aktywizacyjno- motywacyjnych: wykształcenie wyższe psychologiczne lub studia podyplomowe- pomoc psychologiczna, psychologia społeczna oraz powinien posiadać kwalifikacje pedagogiczne lub kurs trenerski, a także przeprowadził min. 50 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), w których brały udział osoby niepełnosprawne, b) co najmniej 1 wykładowca z zakresu kształtowania własnego wizerunku: wykształcenie wyższe- kosmetologia oraz przeprowadził min. 15 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), c) co najmniej 1 wykładowca z zakresu pierwszej pomocy przedmedycznej: wykształcenie wyższe- ratownictwo medyczne (lub ukończone studium ratownictwa medycznego i kwalifikacje pedagogiczne lub kurs trenerski) oraz mieć przeprowadzonych min. 30 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), w których brały udział osoby niepełnosprawne, d) co najmniej 1 wykładowca z zakresu prawa pracy: być radcą prawnym, mieć kwalifikacje pedagogiczne lub kurs trenerski oraz przeprowadził min. 30 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), w których brały udział osoby niepełnosprawne, e) co najmniej 1 wykładowca z zakresu zajęć komputerowych: wykształcenie wyższe informatyczne, kwalifikacje pedagogiczne lub kurs trenerski oraz mieć przeprowadzonych min. 150 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), w których brały udział osoby niepełnosprawne, f) co najmniej 1 wykładowca z zakresu obsługi kasy fiskalnej: wykształcenie wyższe (informatyka, elektronika lub automatyka) lub być certyfikowanym serwisantem kas fiskalnych oraz mieć przeprowadzonych min. 50 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), w których brały udział osoby niepełnosprawne, g) co najmniej 1 wykładowca z zakresu zagadnień biurowych: wykształcenie wyższe administracyjne lub inne wyższe i zaświadczenie lub certyfikat z obsługi biura oraz posiada kwalifikacje pedagogiczne lub kurs trenerski oraz przeprowadził min. 50 godzin zajęć (w ostatnich 3 latach), w których brały udział osoby niepełnosprawne. Szkolenie prowadzone będzie tylko przez kadrę dydaktyczną wykazaną w ofercie. W przypadku braku możliwości prowadzenia zajęć w wyniku nieprzewidywalnych zdarzeń losowych (długotrwała choroba, śmierć, rozwiązanie stosunku pracy ze strony wykładowcy) przez osoby wskazane w wykazie kadry dydaktycznej zaangażowanej do przeprowadzenia szkolenia Wykonawca zapewni zastępstwo przez osobę lub osoby o wykształceniu i doświadczeniu zawodowym równym lub większym niż osoby zastępowane. Wykonawca ma obowiązek niezwłocznie poinformować Zamawiającego o tym fakcie i wskazać osobę zastępowaną, przyczyny nieobecności osoby zastępowanej, okres zastępstwa, dostarczyć kserokopię zwolnienia lekarskiego, kserokopię aktu zgonu lub kserokopię podania o rozwiązanie stosunku pracy ze strony wykładowcy, a także przedstawić Zamawiającemu kwalifikacje, poziom wykształcenia, doświadczenie zawodowe w zakresie prowadzenia szkoleń osoby lub osób zastępujących.


  • III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa


    Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.


III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY


  • III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:

    • wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
    • wykaz narządzi, wyposażenia zakładu i urządzeń technicznych dostępnych wykonawcy usług lub robót budowlanych w celu realizacji zamówienia wraz z informacją o podstawie dysponowania tymi zasobami
    • wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami

  • III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

    • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
    • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy

III.5) INFORMACJA O DOKUMENTACH POTWIERDZAJĄCYCH, ŻE OFEROWANE DOSTAWY , USŁUGI LUB ROBOTY BUDOWLANE ODPOWIADAJĄ OKREŚLONYM WYMAGANIOM

W zakresie potwierdzenia, że oferowane dostawy, usługi lub roboty budowlane odpowiadają określonym wymaganiom należy przedłożyć:

  • zaświadczenie podmiotu uprawnionego do kontroli jakości potwierdzającego, że dostarczane produkty odpowiadają określonym normom lub specyfikacjom technicznym

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

- wypełniony i podpisany formularz ofertowy- załącznik nr 1 do SIWZ, - oświadczenie o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego z art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych- załącznik nr 2 do SIWZ, - program kursu, zgodny z warunkami określonymi w SIWZ- załącznik nr 5 do SIWZ, - harmonogram kursu- załącznik nr 6 do SIWZ, - wypełniony formularz kosztowy- załącznik nr 7 do SIWZ, - parafowany i zaakceptowany przez Wykonawcę wzór umowy- załącznik nr 13 do SIWZ, - oświadczenie Wykonawcy- załącznik nr 12 do SIWZ, - kopia aktualnego wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego spełnienie warunku posiadania przez Wykonawcę certyfikatu (akredytacja kuratora oświaty, certyfikat systemu zarządzania jakością kształcenia/szkolenia, wydany na podstawie międzynarodowych norm ISO lub inny znak jakości), - wzór zaświadczenia o ukończeniu kursu /zgodnie z wytycznymi przedstawionymi powyżej w SIWZ/, - wzór ankiety dla uczestników szkolenia służącej do oceny szkolenia.oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia z postępowania z powodu niespełnienia warunków, o których mowa w art.24 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych- załącznik nr 3 do SIWZ, - aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art.24 ust.1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenia w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy. - wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych usług, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy- w tym okresie, co najmniej 3 usług polegających na organizacji i przeprowadzeniu szkoleń dla osób niepełnosprawnych lub szkoleń, w których uczestniczyły osoby niepełnosprawne w zakresie odpowiadającym rodzajem przedmiotowi zamówienia. - załącznik nr 4 do SIWZ. - do wykazu należy załączyć dokumenty (np. listy referencyjne) potwierdzające, że usługi te zostały wykonane lub są wykonywane należycie. - oświadczenie wykonawcy potwierdzające, że Wykonawca dysponuje odpowiednio przygotowanymi pomieszczeniami- załącznik nr 8 do SIWZ oraz wyposażeniem techniczno- dydaktycznym, zapewniającym wykonanie przedmiotu zamówienia- załącznik nr 10 do SIWZ. - wykaz osób uczestniczących w realizacji przedmiotu zamówienia wraz z informacjami na temat ich doświadczenia zawodowego, kwalifikacji i umiejętności niezbędnych do wykonania zamówienia- załącznik nr 11 do SIWZ. - informacje o podstawie do dysponowania osobami, które będą uczestniczyć w realizacji przedmiotu zamówienia - załącznik nr 9 do SIWZ.


III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA


IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA


IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.


IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT


IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.


IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.


IV.3) ZMIANA UMOWY


Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
nie


IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE


IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.pup.lebork.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku, ul. Gdańska 35, 84-300 Lębork, pok. 208.


IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
15.11.2012 godzina 13:00, miejsce: sekretariat Powiatowego Urzędu Pracy w Lęborku- pok. 108, ul. Gdańska 35, 84-300 Lębork.


IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).


IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Działanie 7.4 Program Operacyjny Kapitał Ludzki.


IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie


Lębork: Szkolenie pn. Referent ds. obsługi biura


Numer ogłoszenia: 499494 - 2012; data zamieszczenia: 10.12.2012

OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi


Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.


Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.


Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych:
tak, numer ogłoszenia w BZP: 439296 - 2012r.


Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia:
nie.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY


I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy, ul. Gdańska 35, 84-300 Lębork, woj. pomorskie, tel. 0-59 8623744,8623728,8667119, faks 0-59 8667130.


I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA


II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Szkolenie pn. Referent ds. obsługi biura.


II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.


II.3) Określenie przedmiotu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn.: Referent ds. obsługi biura. Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne - Kod CPV 80 40 00 00-8 i zakresie tematycznym: - zajęcia aktywizacyjno- motywacyjne (moje mocne i słabe strony, radzenie sobie ze stresem i niepowodzeniami, budowanie poczucia własnej wartości, motywacja do działania, asertywność, kształtowanie własnego wizerunku) (35 godz.); - prawo pracy, zagadnienia z ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, bhp; pierwsza pomoc przedmedyczna; zagadnienia związane z zawodem (zasady organizacji i techniki pracy biurowej i w archiwum, obsługa urządzeń biurowych i systemów informatycznych, obieg dokumentacji w firmie, sposoby zabezpieczenia i przechowywania dokumentacji, zasady redagowania pism oraz korespondencji, obsługa klienta, ochrona danych osobowych, podstawy obsługi komputera- system Windows XP i pakiet MS Office, obsługa kasy fiskalnej, inne) (135 godz.); - praktyka zawodowa (180 godz.). Program winien być zgodny z krajowymi standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkolenia zawodowego znajdującymi się na internetowej bazie danych, założonej na serwerze Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl. Liczba osób do przeszkolenia : 8 osób. Ilość godzin - 350 godzin zegarowych: - zajęcia teoretyczne i ćwiczenia - 170 godz. (zajęcia od pon.- pt. w godzinach od 8.00-16.00, maksymalnie 7 godz. dziennie);- praktyka zawodowa - 180 godz. (maksymalnie 7 godz. dziennie po uzgodnieniu z pracodawcą, na terenie powiatu lęborskiego). - grudzień 2012r.- 35 godz., - styczeń 2013r.- 150 godz., - luty 2013r. - 140 godz., - marzec 2013r.- 25 godz. Wykonawca zobowiązuje się prowadzić zajęcia codziennie od poniedziałku do piątku. Dzienny wymiar godzin zegarowych wynosi 3-7 godz. Sumaryczna liczba godzin szkolenia łącznie z przerwami musi wynosić 350 godzin zegarowych dla każdej grupy, gdzie na 1 godzinę zegarową składa się jedna godzina lekcyjna = 45 minut i 15 minut przerwy. Miejsce realizacji szkolenia: Lębork.


II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.40.00.00-8.

SEKCJA III: PROCEDURA


III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
Przetarg nieograniczony


III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE


  • Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej:
    tak, projekt/program: Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Działanie 7.4 Program Operacyjny Kapitał Ludzki.

SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA


IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
10.12.2012.


IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT:
1.


IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT:
0.


IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:

  • WIEDZA Ośrodek Szkoleniowo- Badawczy, {Dane ukryte}, 76-200 Słupsk, kraj/woj. pomorskie.


IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): 25600,00 PLN.


IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ


  • Cena wybranej oferty:
    28000,00


  • Oferta z najniższą ceną:
    28000,00
    / Oferta z najwyższą ceną:
    28000,00


  • Waluta:
    PLN.

Adres: ul. Gdańska 35, 84-300 Lębork
woj. pomorskie
Dane kontaktowe: email: gdle@praca.gov.pl
tel: 0-59 8623744,8623728,8667119
fax: 0-59 8667130
Termin składania wniosków lub ofert:
2012-11-14
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: 43929620120
ID postępowania Zamawiającego:
Data publikacji zamówienia: 2012-11-07
Rodzaj zamówienia: usługi
Tryb& postępowania [PN]: Przetarg nieograniczony
Czas na realizację: -
Wadium: -
Oferty uzupełniające: NIE
Oferty częściowe: NIE
Oferty wariantowe: NIE
Przewidywana licyctacja: NIE
Ilość części: 1
Kryterium ceny: 100%
WWW ogłoszenia: www.pup.lebork.pl
Informacja dostępna pod: Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku, ul. Gdańska 35, 84-300 Lębork, pok. 208
Okres związania ofertą: 30 dni
Kody CPV
80400000-8 Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne
Wyniki
Nazwa części Wykonawca Data udzielenia Wartość
Szkolenie pn. Referent ds. obsługi biura WIEDZA Ośrodek Szkoleniowo- Badawczy
Słupsk
2012-12-10 28 000,00