Dowóz dzieci z terenu Gminy Aleksandrów Łódzki do szkół podstawowych

Opis przedmiotu przetargu: 1. Przedmiotem zamówienia jest dowóz dzieci z terenu Gminy Aleksandrów Łódzki do szkół podstawowych w okresie od 1.09.2020 roku do 24.06.2022 roku Dowóz będzie się odbywał 5 dni w tygodniu ( poniedziałek – piątek ) z przerwami wynikającymi z organizacji roku szkolnego ( ferie, wakacje , przerwy świąteczne, dni wolne ustalone przez szkoły na podstawie rozporządzenia MEN o organizacji roku szkolnego oraz z innych przyczyn niezależnych od gminy, w tym zarządzeń lub wytycznych właściwych organów). Dowożone będą dzieci do następujących szkół: • Szkoły Podstawowej Nr 1 im. Jana Pawła II w Aleksandrowie Łódzkim , ul. Waryńskiego 22/26 – 15 uczniów • Szkoły Podstawowej nr 4 im. Marii Skłodowskiej Curie w Aleksandrowie Łódzkim, ul. Al. Wyzwolenia 3 – 78 uczniów • Szkoły Podstawowej im. Ryszarda Wyrzykowskiego w Bełdowie - 150 uczniów • Szkoły Podstawowej im. Ks. Stefana Kard. Wyszyńskiego Prymasa Tysiąclecia w Rąbieniu - 60 uczniów • Szkoły Podstawowej z oddziałami integracyjnymi im. Janusza Korczaka w Rudzie Bugaj – 96 uczniów • Zespołu Szkół Specjalnych w Aleksandrowie Łódzkim, ul. Franciszkańska – 44 uczniów • Sportowej Szkoły Podstawowej Nr 3 im. J. Jaworskiego w Aleksandrowie Łódzkim, ul. Bankowa 7/11 – 6 uczniów Łącznie 449 uczniów – liczba uczniów może ulec zmianie. Dodatkowe dowozy na basen: a) Szkoła Podstawowa w Rąbieniu , ul. Słowiańska 5 – Aleksandrów Łódzki , ul. Bankowa 5 - długość trasy w jedną stronę - 4,2 km b) Szkoła Podstawowa w Bełdowie , Bełdów 37 – Aleksandrów Łódzki , ul. Bankowa 5 – długość trasy w jedna stronę - 10 km c) Szkoła Podstawowa w Rudzie Bugaj, Ruda Bugaj 54 – Aleksandrów Łódzki , ul. Bankowa 5 – długość trasy w jedna stronę - 4,3 km 2. Grafik dodatkowych dowozów na basen będzie ustalany po rozpoczęciu roku szkolnego. 3. Zamawiający nie pokrywa kosztów przejazdu autobusów z bazy do pierwszej miejscowości z trasy oraz z ostatniej do bazy. 4. Zamawiający zastrzega sobie możliwość odpracowania dni nauki szkolnej w soboty. Wykonawca zostanie powiadomiony o występowaniu soboty pracującej nie później niż 5 dni przed daną sobotą. 5. Zamawiający zastrzega sobie możliwość skorzystania z dodatkowego przewozu uczniów ( np. do kina, teatru itp. ). 6. Zamawiający zastrzega sobie możliwość zmiany tras, ich wydłużenia lub skrócenia oraz zmiany godzin przewozów, które zostaną ustalone po opracowaniu planów lekcji. 7. Usługa dowozu dzieci musi być realizowana autobusami spełniającymi wymagania określone w rozporządzeniu Ministra Infrastruktury z dnia 31 grudnia 2002 r. w sprawie warunków technicznych pojazdów oraz zakresu ich niezbędnego wyposażenia ( Dz.U. z 2016 r. poz. 2022 z późn. zm. ) w tym spełniającymi warunki dla autobusów szkolnych określone w § 22 tego rozporządzenia. 8. Autobusy muszą być wyposażone w taki sposób, aby każde dziecko oraz opiekun mieli zapewnione miejsce siedzące z pasem bezpieczeństwa na każdym fotelu. 9. Autobusy przeznaczone do realizacji przedmiotu zamówienia muszą spełniać warunki określone przepisami: a) art.57 ust.1 ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. – Prawo o ruchu drogowym ( Dz. U. z 2020 r. poz. 110 ), b) § 46 Rozporządzenie Ministra Infrastruktury i Budownictwa z dnia 11 grudnia 2017 r. w sprawie rejestracji i oznaczania pojazdów oraz wymagań dla tablic rejestracyjnych ( Dz. U. z 2017 r. poz. 2355 z późn.zm). 10. Stosownie do treści art. 29 ust. 3a ustawy Prawo zamówień publicznych Zamawiający wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę na podstawie umowy o pracę kierowców prowadzących autobusy dowożące i odwożące dzieci. 11. W dniu podpisania umowy Wykonawca zobowiązany jest do przedstawienia oświadczenia o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności, o których mowa w ust. 1 Ponadto Wykonawca zobowiązuje się , iż każdorazowo na żądanie Zamawiającego, w terminie przez niego wskazanym, nie krótszym niż 10 dni roboczych, Wykonawca lub Podwykonawca przedłoży do wglądu kopie umów o pracę zawartych przez Wykonawcę/Podwykonawcę z pracownikami. Kopie umów powinny zostać zanonimizowane w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników (tj. w szczególności bez imion, nazwisk, adresów, nr PESEL pracowników). Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania.