Budowa budynku mieszkalnego z lokalami socjalnym w Kłodzie

Opis przedmiotu przetargu: 1.Przedmiotem zamówienia jest: budowa budynku socjalnego z lokalami socjalnymi wraz z infrastrukturą techniczną, zagospodarowaniem terenu, budową budynku gospodarczego, zadaszeniem miejsca na składowanie odpadów, zjazdem z drogi gminnej na działce oznaczonej numerem geodezyjnym 513/3, 513/5, 1353/3 w Kłodzie. Budynek mieszkalny: obiekt jednokondygnacyjny bez podpiwniczenia z 5 lokalami socjalnymi: -ławy fundamentowe wylewane -ściany konstrukcyjne z bloczków ceramicznych, -dach z prefabrykowanych dźwigarów drewnianych kryty blachodachówką -instalacja wod-kan, elektryczna, odgromową -przyłącza wod-kan -ogrzewanie kominkiem wspomagane elektrycznie Powierzchnia zabudowy -211,15m2 Kubatura -1120,00m3 Budynek gospodarczy z przeznaczeniem na komórki lokatorskie: obiekt jednokondygnacyjny bez podpiwniczenia: -ławy fundamentowe wylewane --ściany konstrukcyjne z bloczków ceramicznych, -dach z prefabrykowanych dźwigarów drewnianych kryty blachodachówką Powierzchnia zabudowy -50,00m2 Kubatura -224,00m3 Zagospodarowanie obejmuje m.in wykonanie utwardzenia terenu z kostki betonowej oraz tłucznia kamiennego. Zjazd z drogi gminnej z kostki betonowej obramowany krawężnikami. Należy uwzględnić odtworzenie nawierzchni drogi gminnej-ul.Kamedulska po wykonaniu przyłączy. Opis przedmiotu zamówienia, stanowiący załącznik Nr 9 SIWZ, wraz z załączonymi dokumentami, tj.: projektem budowlanym, przedmiarem robót, specyfikacją techniczną wykonania i odbioru robót budowlanych określa pełny zakres przedmiotowego zamówienia. Szczegółowe wymagania dotyczące przedmiotowego zamówienia określono w projekcie umowy stanowiącym załącznik Nr 8 SIWZ. 2.Wykonawca udzieli gwarancji i rękojmi na roboty objęte przedmiotowym zamówieniem na okres minimum 36 miesięcy od daty ich odbioru końcowego. Uwaga: Okres gwarancji i rękojmi stanowi kryterium oceny ofert. Szczegółowe informacje dotyczące sposobu oceny ofert, zawarto w pkt 21 SIWZ. 3.Przedmiotowe zamówienie musi być wykonane zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz warunkami zawartymi w SIWZ. Uwaga: Zaleca się zapoznanie z terenem, objętym przedmiotowym zamówieniem. 4.Stosownie do art. 29 ust.3a ustawy Prawo zamówień publicznych Zamawiający wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę lub podwykonawców na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności w zakresie robót ziemnych, konstrukcyjnych, wykończeniowych oraz zagospodarowania terenu i wykonania przyłączy, jeżeli wykonanie tych czynności polega na wykonywaniu pracy w sposób określony w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku – Kodeks pracy (Dz. U. z 2014 roku poz. 1502 ze zmianami). Rodzaj czynności niezbędnych do realizacji zamówienia, których dotyczą wymagania zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę lub podwykonawcę osób wykonujących czynności w trakcie realizacji zamówienia: roboty ziemne, konstrukcyjne, wykończeniowe, zagospodarowanie terenu i wykonanie przyłączy (czynności szczegółowe określone zostały w przedmiarze robót). 1)Uprawnienia zamawiającego w zakresie kontroli spełniania przez wykonawcę wymagań, o których mowa w art. 29 ust. 3a ustawy Pzp, oraz sankcji z tytułu niespełnienia tych wymagań: a)sposób dokumentowania zatrudnienia ww. osób: -roboty budowlane będą wykonywane przez osoby wymienione wykazie osób wykonujących czynności w trakcie realizacji przedmiotowego zamówienia – Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć Zamawiającemu w/w wykaz przed podpisaniem umowy, -Wykonawca w terminie do 10 dni licząc od dnia podpisania umowy będzie zobowiązany do przedstawienia Zamawiającemu oświadczenia, że osoby wymienione w wykazie są zatrudnione na podstawie umowy o pracę w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy z uwzględnieniem minimalnego wynagrodzenia za pracę ustalonego na podstawie art. 2 ust. 3–5 ustawy z dnia 10 października 2002r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę przez cały okres realizacji przedmiotu zamówienia, -Wykonawca, przez cały okres realizacji zamówienia, na każde pisemne żądanie Zamawiającego w terminie do 5 dni roboczych przedkładał będzie Zamawiającemu informację o stanie i sposobie zatrudnienia osób wykonujących czynności niezbędne do realizacji zamówienia. -Zamawiający zastrzega sobie możliwość kontroli zatrudnienia wyżej wymienionych osób przez cały okres realizacji wykonywanych przez nich czynności, w szczególności poprzez wezwanie Wykonawcy do okazania dokumentów potwierdzających bieżące opłacanie składek i należnych podatków z tytułu zatrudnienia wyżej wymienionych osób. Kontrola może być przeprowadzona bez wcześniejszego uprzedzenia Wykonawcy. b)Sankcje z tytułu niespełnienia wymagań w zakresie zatrudnienia: -w przypadku nie przedstawienia w terminie oświadczenia lub informacji dokumentujących zatrudnienie osób na podstawie umowy o pracę Wykonawca będzie każdorazowo płacił Zamawiającemu karę w wysokości 1 000,00zł brutto, -w przypadku dwukrotnego nie wywiązania się z obowiązku informacji lub zmiany sposobu zatrudnienia osób wskazanych w wykazie, Zamawiający ma prawo odstąpić od umowy i naliczyć Wykonawcy dodatkowo karę umowną za odstąpienie od umowy w wysokości 20 % wynagrodzenia umownego brutto. 5.Zamawiający nie określa w opisie przedmiotu zamówienia standardów jakościowych odnoszących się do wszystkich istotnych cech przedmiotu zamówienia, zgodnie z art.91.ust.2a ustawy Pzp ponieważ nie stosuje ceny, jako jedynego kryterium oceny ofert oraz kryterium o wadze przekraczającej 60%. 6.Przedmiotowe zamówienie, uwzględnia wymagania w zakresie dostępności dla osób niepełnosprawnych.