Organizacja i przeprowadzenie na rzecz Zamawiającego usługi poradnictwa psychologicznego i doradztwa zawodowego w okresie od listopada 2012 roku do 31 sierpnia 2014 roku dla osób niepełnosprawnych, niepozostających w zatrudnieniu i będących w wieku aktywności zawodowej.

Opis przedmiotu przetargu: Przedmiotem zamówienia jest organizacja i przeprowadzenie na rzecz Zamawiającego usługi poradnictwa psychologicznego i doradztwa zawodowego w okresie od listopada 2012 roku do 31 sierpnia 2014 roku dla osób niepełnosprawnych, niepozostających w zatrudnieniu i będących w wieku aktywności zawodowej. Działanie jest realizowane w ramach projektu Niepełnosprawni, Niepowtarzalni - w poszukiwaniu indywidualnych predyspozycji współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Postępowanie prowadzone jest w dwóch częściach, każda z części stanowi osobny przedmiot zamówienia. Zamawiający nie ogranicza ilości części, o które może ubiegać się Wykonawca. Część pierwsza przedmiotu zamówienia: Usługi poradnictwa psychologicznego (CPV 85121270-6 Usługi psychiatryczne lub psychologiczne) W ramach usługi Wykonawca musi: 1. Przeprowadzić cykl indywidualnych spotkań psychologicznych dla ok. 100 Uczestników projektu, w okresie od 26 listopada 2012 r. do 31 sierpnia 2014 r., z uwzględnieniem następującego podziału: 20 godzin w roku 2012 i 260 godzin w roku 2013 oraz 120 godzin w roku 2014. Łączna liczba: 400 godzin; średnio 20 godzin w miesiącu (1 godzina = 60 minut); 2. Przeprowadzić grupowe wsparcie psychologiczne (10 spotkań x 5 godzin x 3 grupy) dla ok. 30 Uczestników projektu (3 grupy x 10 osób), w okresie od 1 stycznia 2013 r. do 30 czerwca 2014 r., z uwzględnieniem następującego podziału: 100 godzin w roku 2013 oraz 50 godzin w roku 2014. Łączna liczba: 150 godzin (1 godzina = 45 minut + 2 przerwy po minimum 10 minut każda, czas przerw nie może zostać wliczony w podstawowy czas zajęć). 3. Dostosować wsparcie psychologiczne do indywidualnych, zdiagnozowanych potrzeb Uczestników, w oparciu o opinię sporządzoną dla Uczestnika. 4. Uwzględnić w tematyce wsparcia psychologicznego elementy: relacji interpersonalnych, budowania obrazu własnej osoby, umiejętności rozwiązywania problemów, radzenia sobie ze stresem, emocjami oraz sytuacjami trudnymi. 5. Prowadzić poradnictwo psychologiczne według ustalonego z Zamawiającym harmonogramu; 6. Współpracować stale z innymi specjalistami zatrudnionymi w projekcie, w szczególności z doradcą zawodowym, opiekunem grupy, trenerami. 7. Dokumentować własną pracę: a) w przypadku konsultacji indywidualnych poprzez: listy obecności, harmonogramy świadczonego poradnictwa, opinie o Uczestnikach, sprawozdania ze zrealizowanych działań przedstawione na koniec: grudnia 2012, lutego, maja, sierpnia, listopada 2013, lutego, maja, sierpnia 2014. b) w przypadku wsparcia grupowego poprzez konspekty zajęć, listy obecności, dzienniki zajęć, sprawozdania ze zrealizowanych działań dla każdej grupy. 8. Przedłożyć wzory wszystkich dokumentów do akceptacji przez Zamawiającego, najpóźniej w dniu podpisania umowy. 9. Przestrzegać Wytycznych dotyczących oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, w szczególności w zakresie oznaczania dokumentacji potwierdzającej właściwą realizację zadania oraz informowania Uczestników o współfinansowaniu projektu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 10. Realizować spotkania indywidualne od poniedziałku do soboty w godzinach od 8.00 do 18.00. 11. Realizować spotkania grupowe od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 15.00. 12. Realizować zadania zgodnie z Wytycznymi w zakresie kwalifikowania wydatków w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz informować Zamawiającego o zaangażowaniu, osoby prowadzącej osobiście poradnictwo psychologiczne, w realizację innych projektów finansowanych w ramach POKL i innych programów NSRO oraz prowadzić i przedkładać Zamawiającemu ewidencję godzin i zadań realizowanych w ramach wszystkich projektów, w których Wykonawca jest zaangażowany przez okres obowiązywania umowy. Część druga przedmiotu zamówienia: Usługi doradztwa zawodowego (CPV 79414000-9 Usługi doradcze w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi) W ramach usługi Wykonawca musi: 1. Przeprowadzić cykl indywidualnych spotkań z doradcą zawodowym dla 100 Uczestników projektu, w okresie od 26 listopada 2012 r. do 31 sierpnia 2014 r., z uwzględnieniem następującego podziału: 10 godzin w roku 2012 i 130 godzin w roku 2013 oraz 60 godzin w roku 2014. Łączna liczba: 200 godzin (1 godzina = 60 minut). 2. Przeprowadzić grupowe spotkania w okresie od 26 listopada 2012 r. do 31 sierpnia 2014 r., z uwzględnieniem następującego podziału: 2 spotkania w roku 2012, 9 spotkań w roku 2013 oraz 4 spotkania w roku 2014. Łączna liczba: 15 spotkań po 6 godzin każde (1 godzina = 45 minut + 3 przerwy po minimum 10 minut każda, czas przerw nie może zostać wliczony w podstawowy czas zajęć), w każdym spotkaniu uczestniczyć będzie ok. 10 osób, przy czym każda osoba może uczestniczyć w więcej niż jednym spotkaniu (ogółem zaplanowano 150 miejsc). 3. Określić indywidualną ścieżkę reintegracji społecznej i zawodowej dla 100 Uczestników oraz dostosować wsparcie doradcy zawodowego do indywidualnych, zdiagnozowanych potrzeb. 4. Uwzględnić w tematyce indywidualnego doradztwa zawodowego: określenie profilu zawodowego, umiejętności i predyspozycji Uczestników. 5. Uwzględnić w tematyce spotkań grupowych elementy: przygotowania dokumentów aplikacyjnych, umiejętności poruszania się na rynku pracy, kontaktu z pracodawcą, znajomości lokalnego rynku pracy. 6. Prowadzić indywidualne i grupowe spotkania według ustalonego z Zamawiającym harmonogramu; 7. Współpracować stale z innymi specjalistami zatrudnionymi w projekcie, w szczególności z psychologiem, opiekunem grupy, trenerami. 8. Dokumentować własną pracę: a) w przypadku konsultacji indywidualnych poprzez: listy obecności, harmonogramy świadczonego doradztwa, opinie o Uczestnikach, sprawozdania ze zrealizowanych działań przedstawione na koniec: grudnia 2012, lutego, maja, sierpnia, listopada 2013, lutego, maja, sierpnia 2014. b) w przypadku wsparcia grupowego poprzez konspekty zajęć, listy obecności, dzienniki zajęć, sprawozdania ze zrealizowanych działań dla każdej grupy. 9. Przedłożyć wzory wszystkich dokumentów do akceptacji przez Zamawiającego, najpóźniej w dniu podpisania umowy. 10. Przestrzegać Wytycznych dotyczących oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, w szczególności w zakresie oznaczania dokumentacji potwierdzającej właściwą realizację zadania oraz informowania Uczestników o współfinansowaniu projektu ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 11. Realizować spotkania indywidulane od poniedziałku do soboty w godzinach od 8.00 do 18.00. 12. Realizować spotkania grupowe od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 15.00. 13. Realizować zadania zgodnie z Wytycznymi w zakresie kwalifikowania wydatków w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz informować Zamawiającego o zaangażowaniu, osoby prowadzącej osobiście doradztwo zawodowe, w realizację innych projektów finansowanych w ramach POKL i innych programów NSRO oraz prowadzić i przedkładać Zamawiającemu ewidencję godzin i zadań realizowanych w ramach wszystkich projektów, w których Wykonawca jest zaangażowany przez okres obowiązywania umowy. Zamawiający zabezpiecza pomieszczenie do przeprowadzenia zajęć grupowych. Miejsce prowadzenia zajęć indywidualnych będzie ustalone na bieżąco z Zamawiającym. Odbiór wykonanych usług przeprowadzony zostanie na podstawie dokumentacji złożonej przez poszczególnych Wykonawców w formie oryginałów: dzienników zajęć, harmonogramów, konspektów, opinii, list obecności, sprawozdań oraz protokołu końcowego z wykonania usługi.