Usługi szkoleniowe dla Beneficjentów Ostatecznych Projektu Systemowego realizowanego przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie pod nazwą Czas na aktywność w Hrubieszowie

Opis przedmiotu przetargu: 1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa, polegająca na przeprowadzeniu szkoleń dla 28 osób bezrobotnych Beneficjentów ostatecznych Projektu Systemowego realizowanego przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie pod nazwą Czas na aktywność w Hrubieszowie - Zadanie 1 Aktywna Integracja. Projekt realizowany jest przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Hrubieszowie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej - Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej, Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej. 2. Przedmiot zamówienia obejmuje przeprowadzenie szkoleń dla osób bezrobotnych w następującym zakresie: 1) Moduł I - Trening kompetencji i umiejętności społecznych. Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 31 lipca 2013 r. Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe z tego: - I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób - II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób. Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy. Zamawiający przewiduje 32 godziny dydaktyczne dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (32 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia. Tematyka szkoleń musi obejmować: -Naukę umiejętności komunikacji interpersonalnej. -Trening asertywności. - Umiejętności społeczne: rozwiązywanie konfliktów, konstruktywna krytyka, wyrażanie opinii. Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie. Obowiązki wykonawcy: - Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st. C; - Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie; - Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne; - Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin; - Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych; - Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych; - Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym. 2) Moduł II - Trening pracy Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 31 lipca 2013 r. Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe, z tego: - I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób - II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób. Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy. Zamawiający przewiduje 28 godzin dydaktycznych dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (28 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia, praca w grupie. Tematyka szkoleń musi obejmować: - Naukę funkcjonowania w grupie i odpowiedzialność za grupę - trening pracy w grupie. - Techniki intensywnego i efektywnego poszukiwania pracy (APP). - Naukę wzorów zachowań zawodowych. - Nauka przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych. - Pisanie CV, podania o pracę, listu motywacyjnego, innych dokumentów aplikacyjnych, w tym z wykorzystaniem aplikacji komputerowych. - Zdiagnozowanie potencjału i predyspozycji zawodowych uczestników szkolenia. - Lepsze poznanie się i integrację Beneficjentów Ostatecznych. - Trening - couching indywidualny: przygotowanie do zwiększenia aktywności zawodowej, kształtowanie postaw samodzielności w funkcjonowaniu na rynku pracy, ukierunkowanie na identyfikację własnych zasobów i potrzeb zawodowych, ukierunkowanie na współpracę w zespole. Trening - couching indywidualny dla 28 osób przeprowadzony zostanie w formie spotkań z psychologiem i doradcą zawodowym, podczas których zostanie wypracowany Indywidualny Plan Działania. Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie. Obowiązki wykonawcy: - Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st.C; - Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie; - Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne; - Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin; - Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych ; - Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych; - Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym. 3) Moduł III - Organizacja i finansowanie poradnictwa i wsparcia grupowego w zakresie podniesienia kompetencji życiowych i umiejętności społeczno - zawodowych umożliwiających docelowo powrót do życia społecznego, w tym powrót na rynek pracy i aktywizację zawodową. Szkolenie odbędzie się w Hrubieszowie, w terminie do dnia 09 sierpnia 2013 r. Usługa szkoleniowa obejmuje szkolenie dla 28 osób, podzielonych na dwie grupy szkoleniowe z tego: - I grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób - II grupa szkoleniowa obejmuje 14 osób. Szkolenie obejmuje 4 dni szkoleniowe dla każdej grupy. Zamawiający przewiduje 24 godziny dydaktyczne dla każdej grupy szkoleniowej oddzielnie (24 x 45 min x 2 grupy). Forma przeprowadzonych szkoleń - warsztaty / ćwiczenia. Tematyka szkoleń musi obejmować: - Organizację i planowanie w życiu codziennym i pracy zawodowej. - Trening przygotowania i realizacji budżetu domowego ( trening budżetowy). - Przedstawienie zasad przygotowania pism urzędowych. - Stosowanie prawa na co dzień, w tym przedstawienie terminów prawnych niezbędnych dla właściwego funkcjonowania w społeczeństwie. Zamawiający nie dopuszcza możliwości zmiany miejscowości, w której Zamawiający zaplanował szkolenia. Szkolenie I i II grupy musi odbyć się w tym samym terminie. Obowiązki wykonawcy: - Zapewnienie 2-ch sal szkoleniowych na terenie miasta Hrubieszowa z wyposażeniem (rzutnik multimedialny, laptop, ekran na statywie, papier do flipczartu, flipczart). Każda sala powinna mieścić minimalnie 15 osób i krzesła tapicerowane, temperatura w sali 21 - 23 st. C; - Zapewnienie jednego posiłku dla każdego uczestnika szkolenia oraz dodatkowo serwisu kawowego z poczęstunkiem (kawa, herbata, woda, suche ciastka) podczas szkoleń - 2 razy dziennie; - Przygotowanie szczegółowego programu oraz harmonogramu szkolenia, prezentacje multimedialne; - Wystawienie uczestnikom szkolenia certyfikatów o ukończeniu szkolenia zawierających informację o jego terminie oraz wymiarze godzin; - Przeprowadzenie ewaluacji szkolenia - dokonanie oceny szkolenia za pomocą ankiet ewaluacyjnych; - Opracowanie i przekazanie uczestnikom szkolenia niezbędnych materiałów szkoleniowych; - Przedstawienie wyników szkolenia w terminie określonym w umowie z Zamawiającym. Obowiązki wykonawcy po każdym zakończonym szkoleniu: Wykonawca ma obowiązek po każdym zakończonym szkoleniu zebrać i dostarczyć do Zleceniodawcy następujące dokumenty: - kserokopia wydanych zaświadczeń - certyfikatów, - 1 komplet materiałów szkoleniowych, które były podczas zajęć przekazane uczestnikom; - ankiety ewaluacyjne przeprowadzone przed szkoleniem w trakcie szkolenia oraz ankiety ewaluacyjne poszkoleniowe - oznaczone logo PO KL, EFS, listy skorzystania z cateringu na zajęciach; - oznaczone logo PO KL, EFS, listy odbioru materiałów szkoleniowych / publikacji / materiałów pomocniczych - oznaczone logo PO KL, EFS, listy odbioru zaświadczeń / certyfikatów - zdjęcia z przeprowadzonych szkoleń na płycie DVD lub CD.