Świadczenie usług ratownictwa wodnego w obiekcie Centrum Sportowo-Rehabilitacyjnego Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

Opis przedmiotu przetargu: 1. Przedmiotem zamówienia jest świadczenie kompleksowych usług ratownictwa wodnego w obiekcie Centrum Sportowo-Rehabilitacyjnego Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego, obejmujących: 1) obsługę ratowniczą pływalni krytej, w skład której wchodzą: a) basen olimpijski (o wymiarach 25 x 51.3 m) b) basen szkoleniowy (o wymiarach 10.5 x 25m) 2) zapewnienie bezpieczeństwa osobom korzystającym z saun (mokrej i suchej), a także z innych pomieszczeń w strefie basenów. 2. Usługi ratownicze będą świadczone jednocześnie przez 5 osobowy zespół Ratowników wodnych, 7 dni w tygodniu, w godzinach 06:00-22:00 z wyłączeniem świąt i dni ustawowo wolnych od pracy, a także przerw technologicznych, szacowanych na 80 000 roboczogodzin w okresie 36-miesięcznej umowy (16000 roboczogodzin x 5 stanowisk) przy założeniu, że usługi będą świadczone przez 1000 dni (300+333+333+34), po 16 godzin, (wyłączono w 2020 r.: 9 dni świąteczne oraz 21 dni przerwy technicznej, w 2021 r. oraz 2022 r.: po 11 dni świątecznych oraz po 21 dni przerwy technicznej, w 2023 r.: 2 dni świąteczne). 3. Zamawiający wymaga, aby Koordynator i co najmniej czterech z pięciu Ratowników wodnych wykonywujących czynności ratownicze na każdej zmianie, zatrudnionych było na podstawie umowy o prace w rozumieniu art. 22 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r – Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917, 1000, 1076, 1608 i 1629). Zamawiający uzna warunek za spełniony jeżeli Wykonawca w Wykazie osób, stanowiącym Załącznik nr 6, wykaże zespół co najmniej 11 Ratowników wodnych zatrudnionych na pełen etat lub proporcjonalnie większą liczbę Ratowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze etatu. Zamawiający jednocześnie wyjaśnia, że dopuszcza aby Wykonawca w trakcie realizacji umowy posługiwał się także innymi osobami niż zatrudnione na podstawie umowy o pracę jw., jednakże osoby te będą zatrudniane w celu zapewnienia zastępstwa w okresie urlopowym, pracy w weekendy, zwolnień lekarskich lub w innych przypadkach losowych. Dopuszcza również, aby funkcję Koordynatora pełnił Ratownik wodny zatrudniony na podstawie umowy o pracę. 4. Zgodnie z postanowieniami Rozdziału XIV Kryteria oceny ofert oraz ich znaczenie oraz sposób oceny ofert Zamawiający przewidział, że jednym z kryterium oceny ofert będzie Potencjał organizacyjny Wykonawcy, promujący Wykonawców, którzy zapewnią większą liczbą Ratowników wodnych zatrudnionych na podstawie umowy o pracę (do 14 pełnych etatów), którzy zatrudnią Ratowników co najmniej na ¼ etatu, a także doświadczenie zawodowe Ratowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w wymiarze co najmniej ½ etatu, na zasadach określonych w Rozdziale XIV SIWZ. 5. Zamawiający wymaga, aby każdy Ratownik wodny realizujący przedmiot niniejszego zamówienia posiadał: aktualne uprawnienia nadane przez organizację ratowniczą posiadającą zgodę na wykonywanie Ratownictwa wodnego, wydane przez Ministra Właściwego do Spraw Wewnętrznych, zaświadczenie o ukończeniu kursu Kwalifikowanej Pierwszej Pomocy, zaświadczenie o odbytym badaniu lekarskim potwierdzającym zdolność do wykonywania pracy na stanowisku ratownika wodnego, aktualne zaświadczenie o odbytym badaniu do celów sanitarno – epidemiologicznych, aktualne zaświadczenie o odbyciu szkolenia BHP. 6. Zamawiający jednocześnie wyjaśnia, że Wykonawca przed przystąpieniem do świadczenia usług będzie zobowiązany do złożenia kopii dokumentów potwierdzających posiadanie przez Ratowników wodnych aktualnych zaświadczeń, o których mowa w ust. 5, przy czym dokumenty te będą zanonimizowane z wyjątkiem imienia i nazwiska. 7. W celu kontroli spełnienia wymagań dotyczących zatrudnienia w oparciu o pracę, osób o których mowa w ust. 3 i 4 Zamawiający (przed przystąpieniem do świadczenia usług, a także w trakcie realizacji umowy) może żądać od Wykonawcy lub podwykonawcy dokumentów potwierdzających opłacanie składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne z tytułu zatrudnienia na podstawie umów o pracę (wraz z informacją o liczbie odprowadzonych składek), które będzie mogło przyjąć postać zaświadczenia właściwego oddziału ZUS lub zanonimizowanych, z wyjątkiem imienia i nazwiska, dowodów potwierdzających zgłoszenie pracownika przez pracodawcę do ubezpieczeń. 8. W przypadku nie zatrudnienia Koordynatora oraz Ratowników wodnych na zasadach określonych w ust. 3-4, Wykonawca będzie zobowiązany do zapłacenia Zamawiającemu kar umownych, w wysokości określonej w § 7 Wzoru umowy (Załącznik nr 7 do SIWZ). 9. Wykonawca nie później niż w dniu zawarcia umowy, przedłoży Zamawiającemu kopię poświadczoną za zgodność z oryginałem dokumentu ubezpieczenia potwierdzającą zawarcie umowy ubezpieczenia, o którym mowa w § 4 ust. 1 umowy, warunki odpowiedzialności ubezpieczyciela oraz dowód opłacenia składki.