Zorganizowanie i przeprowadzenie kursów (dekarza) i (malarz) (CPV 80530000-8) oraz przeprowadzenie 1 edycji (zajęć aktywizacyjnych) osób pozbawionych wolności w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w Zakładzie Karnym w Czarnem.

Opis przedmiotu przetargu: Zorganizowanie i przeprowadzenie kursów (dekarz) i (malarz) w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w Zakładzie Karnym w Czarnem ul. Pomorska 1, 77-330 Czarne. (CPV 8050000-8) Kurs (dekarz) - liczba kursów - 1 - liczba osób do przeszkolenia - 12 - czas trwania kursu - 151 godzin dydaktycznych (liczba godzin szkolenia teoretycznego 50 lekcyjnych po 45 minut, , liczba godzin szkolenia praktycznego 100 praktyki po 60 minut, egzamin 1 godzina). Program szkolenia powinien być opracowany zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami prawa. Czas trwania kursu - Zajęcia w ciągu dnia nie mogą przekroczyć 8 godzin. Kurs (malarz) - liczba kursów - 1 - liczba osób do przeszkolenia - 12 - czas trwania kursu - 151 godzin dydaktycznych (liczba godzin szkolenia teoretycznego 50 lekcyjnych po 45 minut, , liczba godzin szkolenia praktycznego 100 praktyki po 60 minut, egzamin 1 godzina). Program szkolenia powinien być opracowany zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami prawa. Czas trwania kursu - Zajęcia w ciągu dnia nie mogą przekroczyć 8 godzin. . Przeprowadzenie szkolenia 1 (edycja) 12 osób o specjalności (Zajęcia aktywizacyjne) dla osób pozbawionych wolności w Zakładzie Karnym w Czarnem ( CPV 8050000-8). - liczba szkoleń - 1 ( edycja) - liczba osób do przeszkolenia - 12 - czas trwania szkolenia - 26 godzin dydaktycznych (liczba godzin szkolenia 26 lekcyjnych po 45 minut). Celem szkolenia jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy po opuszczeniu ZK. Program szkolenia powinien być opracowany zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami prawa i obejmować minimum następujące zagadnienia: - analiza swoich mocnych i słabych stron, - formy pośrednictwa pracy (zapoznanie z zasadami poszukiwania pracy), - poradnictwo zawodowe (w tym informacja o zawodach, rynku pracy, możliwościach szkoleń i kształcenia, porady ułatwiające wybór, zmiana kwalifikacji, testy określające preferencje i predyspozycje zawodowe, opracowanie własnych planów zatrudnienia), - przygotowanie dokumentów aplikacyjnych - zasady pisania dokumentów aplikacyjnych, sposób prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych, przygotowanie do autoprezentacji, - nabycie umiejętności stworzenia dokumentów aplikacyjnych CV, list motywacyjny. Czas trwania szkolenia - Zajęcia w ciągu dnia nie mogą przekroczyć 8 godzin.