Utrzymanie zimowe terenów miejskich zlokalizowanych w Częstochowie

Opis przedmiotu przetargu: I. Przedmiot zamówienia Utrzymanie zimowe terenów miejskich zlokalizowanych w Częstochowie wykonywane zgodnie z wymaganymi standardami określonymi w Zał. Nr 1 do SIWZ. II. Zakres zamówienia 1. Część I - Region I - Centrum (Zał. Nr 2 do SIWZ) 2. Część II - Region II - Tysiąclecie (Zał. Nr 3 do SIWZ) 3. Część III - Region III - Północ (Zał. Nr 4 do SIWZ) 4. Część IV - Region IV - Grabówka (Zał. Nr 5 do SIWZ) 5. Część V - Region V - Zawodzie (Zał. Nr 6 do SIWZ) 6. Część VI - Region VI - Raków (Zał. Nr 7 do SIWZ) 7. Część VII - Region VII - Parki Podjasnogórskie (Zał. Nr 8 do SIWZ) III. Dodatkowe wymagania związane z realizacją zamówienia - klauzula społeczna Na podstawie art. 29 ust. 4 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający będzie wymagał, aby wśród osób bezpośrednio uczestniczących w wykonywaniu zamówienia zatrudniona była co najmniej 1 osoba bezrobotna na każdą część przyjętą do utrzymania w ramach przedmiotowego zamówienia (z wyłączeniem Części IV) na podstawie skierowania Powiatowego Urzędu Pracy, zgodnie z ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (jt. Dz.U.2015.149 z późn. zm.) lub na postawie właściwego dokumentu kierującego bezrobotnych do pracodawcy, wystawionego przez organ zajmujący się realizacją zadań z zakresu rynku pracy określony w analogicznych przepisach państwa członkowskiego UE lub Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Wyżej wskazana osoba powinna być zatrudniona w terminie nie dłuższym niż 14 dni od daty rozpoczęcia realizacji przedmiotowego zamówienia, w pełnym wymiarze czasu pracy, nieprzerwanie przez cały okres trwania umowy. Wykonawca, w przypadku uznania jego oferty za najkorzystniejszą, zobowiązany jest do: - zatrudnienia co najmniej 1 osoby bezrobotnej na każdą część przyjętą do utrzymania w ramach przedmiotowego zamówienia (z wyłączeniem Części IV), zgodnie z wymaganiami wskazanymi w niniejszym punkcie specyfikacji - klauzula społeczna - w terminie nie dłuższym niż 14 dni od daty rozpoczęcia realizacji przedmiotowego zamówienia w pełnym wymiarze czasu pracy, nieprzerwanie przez cały okres trwania umowy; - przedłożenia Zamawiającemu zgłoszenia ofert pracy przedstawionego Powiatowemu Urzędowi Pracy, odpisu skierowania osoby bezrobotnej przez Powiatowy Urząd Pracy do pracodawcy oraz umowy o pracę - w terminie do 21 dni od daty rozpoczęcia realizacji przedmiotowego zamówienia W przypadku rozwiązania stosunku pracy przez bezrobotnego lub przez pracodawcę (z winy bezrobotnego), Wykonawca będzie obowiązany do zatrudnienia na to miejsce innego bezrobotnego w terminie do 14 dni od ustania stosunku pracy ze zwolnionym bezrobotnym. Zamawiający uprawniony będzie do kontroli spełniania przez Wykonawcę wymagań dotyczących zatrudniania w/w osoby. Na żądanie Zamawiającego, Wykonawca obowiązany będzie niezwłocznie udokumentować fakt zatrudniania w/w osoby. W przypadku niezatrudniania w sposób nieprzerwany przy realizacji przedmiotowego zamówienia wymaganej przez zamawiającego liczby osób bezrobotnych, Wykonawca będzie zobowiązany do zapłacenia Zamawiającemu kary umownej, w wysokości iloczynu kwoty przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw, ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego za okres bezpośrednio poprzedzający moment zakończenia umowy oraz liczby miesięcy w okresie realizacji zamówienia - za każdego niezatrudnionego bezrobotnego poniżej liczby wymaganej przez zamawiającego, chyba że Wykonawca wykaże, że przedstawił zgłoszenie oferty pracy Powiatowemu Urzędowi Pracy albo odpowiedniemu organowi zajmującemu się realizacją zadań z zakresu rynku pracy w państwie, w którym ten Wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, a niezatrudnienie osób bezrobotnych nastąpiło z przyczyn nie leżących po jego stronie. Za przyczynę nieleżącą po stronie Wykonawcy będzie w szczególności uznany brak osób bezrobotnych zdolnych do wykonania zamówienia na obszarze, w którym jest realizowane zamówienie i w okresie jego realizacji.