Przeprowadzenie szkolenia w zakresie - Florystyka z elementami prowadzenia działalności gospodarczej

Opis przedmiotu przetargu: 1. Szkolenie przeznaczone jest dla 10 osób bezrobotnych-poszukujących pracy posiadających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności, a także wykształcenie minimum podstawowe oraz zdolności manualne i zmysł estetyczny. 2. Celem szkolenia jest przygotowanie jego uczestników do wykonywania zawodu florysta - bukieciarz. 3. Program szkolenia musi uwzględniać następujące zagadnienia: 1) Wiadomości z zakresu roślinoznawstwa ( w tym charakterystykę ogólną, pielęgnację, roślin), florystyki sezonowej, okolicznościowej, aranżacji i dekoracji pomieszczeń z wykorzystaniem roślin doniczkowych i suszonych. 2) Zasady kompozycji. 3) Zagadnienia niezbędne do pracy związanej bezpośrednio ze sprzedażą kwiatów 4) Podstawowe zagadnienia z zakresu prowadzenia własnej działalności gospodarczej (podstawowe zagadnienia z zakresu marketingu i negocjacji, rachunkowość małych firm, przepisy podatkowe i dotyczące ubezpieczeń społecznych, ubezpieczenia zdrowotnego jak również najistotniejsze dla małych firm uregulowania prawa pracy) oraz konsultacje i doradztwo indywidualne związane z planowanym kierunkiem przyszłej działalności każdego z uczestników szkolenia, a także omówienie rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej, z dnia 17.04.2009 r., w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej (Dz.U. 2009 Nr 62, poz. 512) oraz możliwości pozyskiwania funduszy na działalność gospodarczą m.in. ze środków PFRON, Unii Europejskiej. 5) Zagadnienia związane z przysługującymi osobom niepełnosprawnym uprawnieniami oraz obowiązkami pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne, wynikającymi z ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz.U. z 2008 r. Nr 14, poz. 92 z późn. zm.) w zakresie m.in.: a) Norm czasu pracy, b) Wymiaru urlopu wypoczynkowego, c) Zwolnień od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia, d) Rehabilitacji zawodowej i społecznej, e) Dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej f) Informacje dotyczące programów pomocy dla osób niepełnosprawnych realizowanych przez PFRON. 4. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem ze zdobytej wiedzy oraz wydaniem odpowiedniego dokumentu stwierdzającego ukończenie przedmiotowego szkolenia. 5. Organizacja szkolenia: 1) Szkolenie ma być zorganizowane dla 10 osób, w jednej 10 - osobowej grupie, z zastrzeżeniem, że wykonawca zobowiązany będzie do uruchomienia szkolenia dla grupy 7-osobowej. 2) Program szkolenia musi być zrealizowany w ciągu 240 godzin zajęć teoretycznych oraz praktycznych, w tym 5 godzin przewidzianych na zajęcia związane z przysługującymi osobom niepełnosprawnym uprawnieniami oraz 40 godzin przeznaczonych na zagadnienia z zakresu prowadzenia działalności gospodarczej, przy czym jedną godzinę zajęć Zamawiający rozumie jako 60 minut, w tym 15 minut przerwy. 3) Zajęcia muszą odbywać się od poniedziałku do piątku, po 6 godzin dziennie zgodnie z harmonogramem. 4) Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia, każdego dnia zajęć 2 zapakowane higienicznie kanapki przygotowane przez firmę posiadającą zgodę-uprawnienia do prowadzenia takiej działalności gastronomicznej oraz herbatę, kawę, soki, wodę i ciasteczka. 5) Wykonawca musi zapewnić każdemu uczestnikowi szkolenia samodzielne stanowisko wyposażone w sprawny sprzęt oraz inne środki niezbędne do realizacji szkolenia w danej grupie. 6) Każdy uczestnik musi być wyposażony w bezzwrotne materiały piśmienne (notes i długopis) na pierwszych zajęciach i materiały dydaktyczne (w formie drukowanej) w terminie właściwym dla prawidłowego przebiegu nauki. Będą to m.in. skrypty ze wszystkich obowiązkowych zakresów tematycznych zawartych w Programie szkolenia. Każdy z uczestników szkolenia musi własnoręcznym podpisem potwierdzić otrzymanie ww materiałów. Po ukończeniu szkolenia powyższe materiały staną się własnością uczestnika szkolenia. 7) Wykonawca zobowiązuje się zapewnić salę dydaktyczną adekwatną do wielkości grupy, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia, z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką o zlikwidowanych barierach dla osób niepełnosprawnych. 8) Miejsce wykonywania usługi: Miasto Łódź