Usługa zorganizowania działań w ramach aktywnej integracji dla uczestników projektu Szansa na lepszą przyszłość.

Opis przedmiotu przetargu: Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie następujących kursów,szkoleń,warsztatów: Część I Trening komunikacji interpersonalnej, trening motywacyjny oraz trening kompetencji i umiejętności społecznych. Trening komunikacji interpersonalnej z elementami treningu asertywności. Działania dla 2 grup: 9 osób dorosłych niepełnosprawnych i 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Cel: 3dniowy wyjazdowy trening komunikacji interpersonalnej z elementami asertywności, celem nabycia umiejętności nawiązywania partnerskich kontaktów społecznych, doskonalenia kompetencji komunikacyjnych, konstruktywnego radzenia sobie ze zjawiskami stygmatyzacji społecznej. Program i metody treningu: trening komunikacji obejmował będzie łącznie 30 godzin dydaktycznych dla dwóch grup. Zajęcia odbędą się w planowanych terminach: grupa 9 osób dorosłych niepełnosprawnych czerwiec 2014 r. 3 dni - 15 godzin dydaktycznych, grupa 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat lipiec 2014r. 3 dni - 15 godzin dydaktycznych. Metody pracy w ramach treningu: zajęcia warsztatowe realizowane w oparciu o ogólne zasady pracy, metody aktywizujące i tradycyjne modelowanie, wykład, prelekcja, ćwiczenia wdrażające nowe umiejętności i zdobytą wiedzę, psychodramy, panele dyskusyjne, omówienie i wyciąganie wniosków ułatwiających wykorzystanie nabytych doświadczeń w praktycznym działaniu. Tematyka zajęć zapoznanie i integracja grupy, ukazanie równości szans, psychologiczne mechanizmy spostrzegania społecznego, umiejętność aktywnego słuchania i przekazywania komunikatów, postawa asertywna względem siebie i innych, język JA w konstruktywnym wyrażaniu własnych poglądów, uczuć, potrzeb i oczekiwań, konstruktywne reagowanie w sytuacji stygmatyzacji i dyskryminacji społecznej. Produkty Uczestnicy otrzymają zaświadczenie potwierdzające ukończenie treningu. Wykonawca zorganizuje miejsce szkolenia na terenie województwa warmińsko mazurskiego, zapewni dojazd do miejsca szkolenia oraz powrót, ubezpieczenie NW uczestników, zakwaterowanie w co najmniej 2 osobowych pokojach z pojedynczymi łóżkami oraz całodzienne wyżywienie. Wykonawca w ramach ww. usługi szkoleniowej zapewni również całodobową opiekę i zorganizuje czas wolny dla uczestników szkolenia. Trening motywacyjny. Działanie dla grupy 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Cel Trening motywacyjny celem doskonalenia wiedzy i umiejętności w zakresie motywowania siebie do działania i świadomego sterowania własnym potencjałem. Program i metody treningu Zajęcia odbędą się jako cykl 3 spotkań w łącznym wymiarze 21 godzin dydaktycznych, w planowanym terminie luty/marzec 2014 r. Metody pracy w ramach treningu zajęcia warsztatowe realizowane w oparciu o ogólne zasady pracy, metody aktywizujące i tradycyjne modelowanie, wykład, prelekcja, ćwiczenia wdrażające nowe umiejętności i zdobytą wiedzę, psychodramy, panele dyskusyjne, omówienie i wyciąganie wniosków ułatwiających wykorzystanie nabytych doświadczeń w praktycznym działaniu. Tematyka zajęć poznawanie i rozwijanie własnego potencjału, zapobieganie wyuczonej bezradności i bezdecyzyjności, identyfikacja własnych ograniczeń i opracowanie potencjalnych sposobów radzenia sobie z nimi, intensywna aktywizacja osobista i społeczna, wzbudzanie zaangażowania i kształtowanie poczucia samoskutecznosci w działaniu. Produkty Uczestnicy otrzymają zaświadczenie potwierdzające ukończenie treningu. Wykonawca zapewni usługę szkoleniową i catering podczas zajęć. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Trening kompetencji i umiejętności społecznych. Działania dla 9 osób dorosłych niepełnosprawnych. Cel wzmocnienie pozytywnej samooceny i postawy pro aktywnej, umiejętności radzenia sobie z kryzysami wewnętrznym. Program Zajęcia odbędą się jako cykl 3 spotkań w łącznym wymiarze 21 godzin dydaktycznych, w planowanym terminie luty/marzec 2014 r. Metody pracy w ramach treningu:zajęcia warsztatowe realizowane w oparciu o ogólne zasady pracy, metody aktywizujące i tradycyjne modelowanie, wykład, prelekcja, ćwiczenia wdrażające nowe umiejętności i zdobytą wiedzę, psychodramy, panele dyskusyjne, omówienie wyciąganie wniosków ułatwiających wykorzystanie nabytych doświadczeń w praktycznym działaniu. Tematyka zajęć konfrontacja ze sobą fazy, zjawiska, przełomy, profilaktyka kryzysów życiowych związanych z doświadczaniem niepełnosprawności, poszukiwanie ścieżki rozwoju osobistego, aktywne planowanie swojego czasu adekwatne do potrzeb i możliwości, wizaż i autoprezentacja w budowaniu własnego wizerunku, budowanie sieci wsparcia w otoczeniu społecznym. Produkty Uczestnicy otrzymają zaświadczenie potwierdzające ukończenie treningu.Wykonawca zapewni usługę szkoleniową i catering podczas zajęć. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Część II Wsparcie doradcy zawodowego grupowe poradnictwo edukacyjno zawodowe. Wsparcie doradcy zawodowego prowadzone będzie w grupach: 9 osób dorosłych niepełnosprawnych i 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Działania dla 9 osób dorosłych niepełnosprawnych. Cel wzrost wiedzy uczestników na temat możliwości zatrudnienia, wzrost kompetencji w zakresie aktywnego poszukiwania pracy oraz efektywnego promowania siebie w roli pracownika. Program Zajęcia odbędą się jako cykl 3 spotkań w łącznym wymiarze 20 godzin dydaktycznych, w planowanym terminie: marzec 2014r. Tematyka zajęć kształtowanie siebie w roli pracownika, informacja zawodowa regulacje prawne, formy zatrudnienia, prawa i obowiązki pracownicze, wymagania pracodawców, umiejętność poszukiwania ofert i możliwości pracy, sporządzanie dokumentów aplikacyjnych, sztuka autopromocji i autoprezentacji, przełamywanie barier, uprzedzeń i stereotypów podczas rozmów kwalifikacyjnych, diagnoza własnego potencjału zawodowego badanie predyspozycji zawodowych, analiza własnych zasobów i deficytów wewnętrznych i zewnętrznych, analiza ofert zatrudnienia pod względem dopasowania własnych umiejętności i kwalifikacji, ukierunkowanie na zawody adresowane do kobiet i mężczyzn, kontakt z wybranym środowiskiem pracy. Produkty Powstanie 9 CV i listów motywacyjnych, które zostaną stworzone przez uczestników na warsztatach. Uczestnicy otrzymają zaświadczenia potwierdzające ukończenie zajęć. Wykonawca zapewni usługę szkoleniową i catering podczas zajęć. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Działania dla 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Cel Doradztwo celem wzrostu wiedzy i doskonalenia umiejętności pozwalających sprostać wyzwaniom współczesnego rynku pracy, efektywnego zaplanowania drogi edukacyjnej i kariery zawodowej oraz pozwalające na określenie preferencji zawodowych, potencjału i predyspozycji niezbędnych do planowania i modyfikowania ścieżki kariery zawodowej. Program 10 uczestników odbędzie warsztaty z doradcą zawodowym jako cykl 3 spotkań, w łącznym wymiarze 20 godzin dydaktycznych w planowanym terminie marzec/kwiecień 2014 r.Tematyka zajęć diagnoza i kształtowanie kompetencji kluczowych niezbędnych do dobrego funkcjonowania na rynku pracy, poszukiwanie własnej ścieżki edukacyjno zawodowej, pogłębienie wiedzy na temat wymagań współczesnego rynku pracy, sporządzanie dokumentów aplikacyjnych, pogłębienie wiedzy w zakresie sposobów poszukiwania informacji o dostępnej ofercie edukacyjnej, budowanie otwartości na zmianę, przełamywanie barier, uprzedzeń i stereotypów podczas rozmów kwalifikacyjnych, kontakt z wybranym środowiskiem pracy, ukierunkowanie na zawody adresowane do kobiet i mężczyzn. Produkty Powstanie 10 CV i listów motywacyjnych. Uczestnicy otrzymają zaświadczenia potwierdzające ukończenie zajęć. Wykonawca zapewni usługę szkoleniową i catering podczas zajęć. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Zajęcia z doradcą zawodowym połączone będą wyjazdem studyjnym obu grup łącznie 19 osób do podmiotu ekonomii społecznej funkcjonującego na terenie województwa warmińsko mazurskiego przewidywany termin kwiecień 2014 r. Wykonawca zorganizuje wyjazd, opiekuna grup, zapewni dojazd i powrót oraz ubezpieczenie NW uczestników. W ramach wyjazdu Wykonawca zapewni również ciepły posiłek. Część III Kurs komputerowy ECDL Start. Działania dla 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Cel Kurs komputerowy celem wzrostu wiedzy i doskonalenia umiejętności z zakresu obsługi komputera i Internetu oraz podstawowych programów komputerowych. Program Zajęcia odbędą się jako cykl 16 spotkań w łącznym wymiarze 84 godzin dydaktycznych w planowanym terminie od maja do września 2014 r. Tematyka kursu powinna obejmować zajęcia teoretyczne i zajęcia praktyczne. Każdy z czterech modułów kursu komputerowego zakończy się egzaminem.Tematyka zajęć Moduł 1 użytkowanie komputerów, Moduł 2 przetwarzanie tekstów Moduł 3 arkusze kalkulacyjne, Moduł 4 przeglądanie stron internetowych i komunikacja. Produkty Uczestnicy otrzymają certyfikat,zaświadczenie potwierdzający ukończenie kursu komputerowego ECDL Start. Wykonawca zapewni usługę szkoleniową i catering podczas zajęć, niezbędny sprzęt komputerowy, materiały dydaktyczne dla uczestników kursu. Wykonawca zobowiązany jest do przygotowania uczestników do egzaminów z poszczególnych modułów kursu komputerowego ECDL Start i przeprowadzenia ich, w miejscu szkolenia. Wykonawca zobowiązuje się również do przeprowadzenia minimum jednego egzaminu próbnego z zachowaniem obowiązującej procedury egzaminacyjnej. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Istnieje możliwość przeprowadzenia szkoleń, egzaminów u Wykonawcy pod warunkiem, że koszty dojazdu i powrotu uczestników pokryje Wykonawca. Działania dla 9 osób dorosłych niepełnosprawnych. Cel Kurs komputerowy, celem nabycia wiedzy i doskonalenia umiejętności z zakresu obsługi komputera i Internetu, podstawowych programów komputerowych przydatnych do wykonywania pracy zawodowej. Program Zajęcia odbędą się jako cykl 16 spotkań w łącznym wymiarze 84 godzin dydaktycznych w planowanym terminie: od maja do września 2014 r. Tematyka kursu powinna obejmować zajęcia teoretyczne i zajęcia praktyczne. Każdy z czterech modułów kursu komputerowego zakończy się egzaminem. Tematyka zajęć Moduł 1 użytkowanie komputerów, Moduł 2 przetwarzanie tekstów, Moduł 3 arkusze kalkulacyjne, Moduł 4 przeglądanie stron internetowych i komunikacja. Produkty Uczestnicy otrzymają certyfikat, zaświadczenie potwierdzający ukończenie kursu komputerowego ECDL Start. Wykonawca zapewni usługę szkoleniową i catering podczas zajęć, niezbędny sprzęt komputerowy, materiały dydaktyczne dla uczestników kursu. Wykonawca zobowiązany jest do przygotowania uczestników do egzaminów z poszczególnych modułów kursu komputerowego ECDL Start i przeprowadzenia ich, w miejscu szkolenia. Wykonawca zobowiązuje się również do przeprowadzenia minimum jednego egzaminu próbnego z zachowaniem obowiązującej procedury egzaminacyjnej. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Istnieje możliwość przeprowadzenia szkoleń, egzaminów u Wykonawcy pod warunkiem, że koszty dojazdu i powrotu uczestników pokryje Wykonawca. Część IV Wsparcie psychologiczne. Indywidualna terapia psychologiczna, psychospołeczna lub rodzinna. Działania dla 2 grup 9 osób dorosłych niepełnosprawnych i 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Cel wzrost samodzielności w radzeniu sobie z osobistymi trudnościami sytuacyjnymi i rozwojowymi. Program Indywidualna terapia dla 19 osób w planowanym terminie od października do grudnia 2014 r, w wymiarze 3 godzin dydaktycznych na osobę łącznie 57 godzin dydaktycznych. Tematyka zajęć: zidentyfikowanie i omówienie problemu z beneficjentem, wspólne poszukiwanie rozwiązań, planowanie działań i wzmocnienie motywacji beneficjenta do ich podjęcia, wspierania beneficjenta w realizacji pierwszych kroków ku zmianie. Wykonawca zapewnia ww. usługę. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Grupowe wsparcie psychologiczne. Działania dla 2 grup 9 osób dorosłych niepełnosprawnych i 10 osób młodzież w wieku od 15 do 30 lat w tym 3 osoby niepełnosprawne. Cel Udzielone wsparcie polegać powinno przede wszystkim na wzmocnieniu motywacji do podjęcia większej aktywności społecznej i zawodowej, wypracowaniu sposobów radzenia sobie ze stresem, treningu umiejętności zachowania się w trudnych sytuacjach życiowych oraz zbudowaniu zaufania w grupie i wiary we własne siły. Program Przewiduje się, że grupowe wsparcie psychologiczne zostanie zrealizowane w ciągu 28 godzin dydaktycznych, w formie 4 spotkań dla każdej z grupy. Grupy będą prowadzone przez psychologa/psychoterapeutę z odpowiednimi kwalifikacjami i doświadczeniem. Planowany termin realizacji zajęć luty 2014 r. Tematyka zajęć: zapoznanie się i integracja grupy, praca nad samooceną, techniki i metody radzenia sobie ze stresem, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych, jak i gdzie skutecznie zwrócić się o pomoc w tym, symulacja rozwiązywania hipotetycznych problemów, z którymi mogliby się zetknąć uczestnicy np. uzależnienie, odrzucenie, agresja, stres, rola kobiety i mężczyzny w rodzinie i w pracy. Produkty Uczestnicy otrzymają zaświadczenie potwierdzające ukończenie grupowego wsparcia psychologicznego i materiały dydaktyczne. Wykonawca zapewnia ww. usługę. Miejsce szkolenia zapewni zamawiający Orneta lub Lidzbark Warmiński. Wykonawca w ramach zamówienia zobowiązany będzie tam gdzie jest to niezbędne: zapewnić sprzęt szkoleniowy rzutnik, laptop, tablica, projektor i ekran, zapewnić catering podczas zajęć, tj. w tym co najmniej kawa/herbata dostępne podczas każdej z przerw, ciastka (mieszanka deserowa - delicje, wafelki, ciastka kruche): 15 dkg różnych ciastek na 1 osobę, oraz jeden ciepły posiłek składający się z co najmniej drugiego dania (gramatura min. 500 g); ponadto 1 x 0,33 l wody mineralnej niegazowanej - 1 osobę, 1 x 0,33 l wody mineralnej gazowanej - 1 osobę, cukier podany w cukiernicy, mleko płynne 2%, cytryny. Sposób podania - estetycznie, w formie stołu szwedzkiego z zapewnieniem filiżanek, talerzyków, szklanek, łyżeczek i serwetek w czasie trwania szkolenia. Posiłki powinny posiadać odpowiednie walory smakowe i zapachowe oraz estetyczny wygląd. Wykonawca przy oferowaniu obiadów uwzględniać będzie świeże produkty. Wyżywienie powinno spełniać wymogi aktualnych wytycznych Instytutu Żywności i Żywienia, zapewnić kadrę posiadającą wymagane wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, oznaczyć sale szkoleniowe oraz dokumenty związane z realizacją zamówienia w sposób zgodny z dokumentem: Wytyczne w zakresie oznaczania projektów PO KL dostępnym na stronie www.efs.gov.pl, sporządzania imiennej i oznaczonej zgodnie z wytycznymi listy obecności na każdych zajęciach, prowadzenia Dziennika zajęć, dokonania ewaluacji szkoleń/warsztatów w zakresie zdobycia przez Uczestników oczekiwanych kwalifikacji i umiejętności, przedstawienia Zamawiającemu list obecności, Dzienników zajęć oraz Raportu końcowego potwierdzającego osiągnięcie zakładanych wskaźników, współpracy z Zamawiającym w zakresie ustalania dokładnego harmonogramu zajęć, wydania każdemu z Uczestników kończącemu szkolenie, kurs, warsztat imiennego zaświadczenia, certyfikatu, świadectwa potwierdzającego zdobyte kwalifikacje i umiejętności, zapewnić możliwość stałego, bezpośredniego kontaktu z zamawiającym, w tym informować Zamawiającego na bieżąco o harmonogramie zajęć oraz umożliwić mu przeprowadzenie wizyt monitorujących w miejscu realizacji zamówienia, zapewnić możliwość uczestnictwa w okresie trwania szkoleń zwłaszcza wyjazdowych przedstawiciela Zamawiającego w celu zapewnienia odpowiedniej realizacji usługi 1 opiekun grup niezależnie od trenerów, zapewnić zorganizowanie czasu wolnego dla uczestników wyjazdowych szkoleń, ubezpieczyć skierowane osoby od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w drodze do i z miejsca szkolenia, zapewnić warunki pracy zgodne z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy w trakcie szkolenia. Dodatkowe informacje dotyczące zajęć: łączny czas zajęć w ciągu jednego dnia nie może przekroczyć 8 godzin szkoleniowych, 1 godzina szkoleniowa odpowiada 1 godzinie lekcyjnej, tj. 45 minut. Ponadto Wykonawca zobowiązuje się do realizacji zamówienia w sposób zgodny z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych oraz w rozporządzeniu Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie dokumentacji przetwarzania danych osobowych oraz warunków technicznych i organizacyjnych, jakim powinny odpowiadać urządzenia i systemy informatyczne służące do przetwarzania danych osobowych (Dz. U. z 2004 r. Nr 100, poz. 1024) i co za tym idzie przetwarzać dane osobowe Uczestników tylko i wyłącznie w celu realizacji niniejszego zamówienia. Po stronie Zamawiającego leży rekrutacja Uczestników, przekazanie ich listy Wykonawcy, odbiór prac, zapewnienie miejsca do przeprowadzenia szkolenia, warsztatów.