Przeprowadzenie szkoleń okresowych w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Opis przedmiotu przetargu: 1.Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkoleń okresowych w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy dla: -osób kierujących pracownikami -pracowników administracyjno - biurowych -pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych. 2.Przedmiot zamówienia musi być zrealizowany zgodnie z przepisami: -rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27.07.2004r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. nr 180, poz. 1860 z późn. zm.); -rozporządzeniem Ministra Obrony Narodowej z dnia 29.04.2007r. w sprawie stosowania do żołnierzy zawodowych przepisów Kodeksu pracy w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. nr 144, poz. 1008) wg ramowych programów szkoleń. 3.Wykonawca zorganizuje i przeprowadzi szkolenie w siedzibie Zamawiającego w terminach podanych w załączniku do umowy. 4.Zamawiający zapewni wyposażenie dydaktyczne w postaci: sali wykładowej, ekranu i tablicy. 5.W szkoleniu będą uczestniczyć połączone grupy żołnierzy i pracowników wojska. 6.Szkolenie ma być przeprowadzone w formie: - seminarium dla osób kierujących pracownikami oraz dla pracowników administracyjno - biurowych; - instruktażu dla pracowników na stanowiskach robotniczych. 7.Wykonawca przeprowadzi szkolenie za pomocą środków dydaktycznych (np. prezentacje multimedialne, filmy, folie do wyświetlania informacji, tablice, materiały dydaktyczne, pokazy udzielania pierwszej pomocy, pokazy użycia gaśnicy). 8.Wykonawca powinien zapewnić we własnym zakresie zabezpieczenie prowadzonych zajęć w sprzęt multimedialny (rzutnik, laptop). 9.Szkolenie powinno być przeprowadzone przez minimum 2 osoby (wykazane w załączniku nr 6 do SIWZ) posiadające zasób wiedzy ze ściśle określonej dziedziny, będącej przedmiotem części zamówienia (tj. z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedlekarskiej, ochrony przeciwpożarowej, z zakresu prawa pracy, technicznego bezpieczeństwa pracy) oraz doświadczenie zawodowe i przygotowanie dydaktyczne zapewniające właściwą realizację programów szkoleń. (Przykład: mogą to być 2 osoby, które będą spełniały powyższe wymagania tj. 1 osoba - prawo pracy, ochrona przeciwpożarowa, 2 osoba - techniczne bezpieczeństwo pracy, pomoc przedlekarska). 10.W szczególnie uzasadnionych przypadkach (np. zwolnienie lekarskie, pobyt w szpitalu) Zamawiający dopuszcza prowadzenie szkolenia przez wykładowcę niewymienionego w Wykazie osób i podmiotów- załącznik nr 6 do SIWZ. Zmiana osoby prowadzącej zajęcia może nastąpić za zgodą Zamawiającego wyrażoną na piśmie. W przypadku akceptacji zmiany wykładowcy przez Zamawiającego, Wykonawca jest zobowiązany wskazać nowego wykładowcę posiadającego kwalifikacje zawodowo - specjalistyczne i doświadczenie odpowiadające kwalifikacjom określonym w SIWZ, na podstawie, których dokonano wyboru Wykonawcy. 11.Wykładowcy prowadzący szkolenie winni posiadać staż pracy oraz spełniać wymagania kwalifikacyjne przedstawione w poniższej tabeli: Prowadzone wykłady-tematy: Pierwsza pomoc przedlekarska Tytuł zawodowy: -lekarz lub -pielęgniarka lub -ratownik medyczny lub -ratownik Kwalifikacje: zgodnie z art. 3 ust. 3 i 6, art. 10 ust. 4, art. 13 ust. 3 ustawy z dnia 08.09.2006r. o Państwowym Ratownictwie Medycznym (Dz. U. z 2006r. nr 191, poz. 1410 z późn. zm.), Staż pracy: min. 2 lata Prowadzone wykłady-tematy: Ochrona przeciwpożarowa Tytuł zawodowy: -specjalista ochrony przeciwpożarowej lub -inspektor ochrony przeciwpożarowej Kwalifikacje: Zgodnie z art. 4 ust. 2 a i 2 b ustawy z dnia 24.08.1991r. o ochronie przeciwpożarowej (Dz. U. z 2009r. nr 178, poz. 1380), Staż pracy: min. 2 lata Prowadzone wykłady-tematy: Prawna ochrona pracy, Techniczne bezpieczeństwo pracy Tytuł zawodowy: -inspektor d.s. bhp lub -starszy inspektor d.s. bhp lub -specjalista d.s. bhp lub -starszy specjalista d.s. bhp lub -główny specjalista d.s. bhp Kwalifikacje: Zgodnie z § 4 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 02.09.1997r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. z 2004 r. nr 246, poz. 2468), Staż pracy: min. 2 lata 12.Ponadto wykładowcy powinni posiadać przygotowanie pedagogiczne. 13.Wykonawca, którego oferta zostanie wybrana zobowiązany jest przed podpisaniem umowy dostarczyć szczegółowy program poszczególnych rodzajów szkoleń opracowany dla określonych grup stanowisk (robotniczych, administracyjno-biurowych, osób kierujących pracownikami) z podziałem na pracowników wojska i żołnierzy zawodowych zgodnie z załącznikiem nr 1 do rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27.07.2004r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. nr 180, poz. 1860 z późn. zm.) 14.Ponadto przed podpisaniem umowy Wykonawca zobowiązany jest dostarczyć listę wykładowców prowadzących szkolenia w poszczególnych terminach wg harmonogramu szkoleń - załącznik do OWU. 15.Wykonawca zobowiązany jest wydać wszystkim uczestnikom szkoleń, zaświadczenia potwierdzające ukończenie szkolenia.