Przebudowa drogi w msc. Jabłonów

Opis przedmiotu przetargu: Przedmiotem zamówienia jest przebudowa dróg gruntowych w miejscowości Jabłonów gm. Brzeziny o łącznej długości 1315,0 mb i szerokości 3,0 m wraz przebudową zjazdów, wykonaniem poboczy gruntowych i oznakowania pionowego. Przebudowa dróg obejmuje działki o numerze ewidencyjnym nr 430 i 388 msc. Jabłonów obręb Dąbrówka Mała gm. Brzeziny. Szczegółowy zakres robót będący przedmiotem zamówienia znajduje się w dokumentacji projektowej – zał. Nr 9 do niniejszej SIWZ. Wykonawca jest zobowiązany wykonać pełny zakres robót, który jest konieczny z punktu widzenia dokumentacji, przepisów prawa, wiedzy technicznej i sztuki budowlanej, dla uzyskania finalnego efektu określonego przedmiotem zamówienia. Odcinek drogi o dł. 845,0 mb (dz. 430) planowany jest do współfinansowania środkami zewnętrznymi w ramach dotacji z funduszu ochrony gruntów rolnych Urzędu Marszałkowskiego w Łodzi. Oznaczenie wg CPV: 45.10.00.00 – 8 przygotowanie terenu pod budowę, 45.23.32.20 – 7 roboty w zakresie nawierzchni dróg, 45.23.32.00 – 1 roboty w zakresie różnych nawierzchni, 45.23.32.90 – 8 instalowanie znaków drogowych Wymagania Zamawiającego dotyczące zatrudnienia osób na umowę o pracę (w art. 29 ust. 3a ustawy Pzp): 1. Zamawiający wymaga zatrudnienia przy realizacji zamówienia przez wykonawcę lub dalszego podwykonawcę osób na podstawie umowy o pracę – jeżeli wykonywanie tych czynności polega na wykonywaniu pracy w sposób określony w art. 22 §1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2014 r. poz. 1502 ze zm.). Przedmiotowy wymóg dotyczy zwłaszcza osób, które bezpośrednio wykonują czynności polegające na faktycznym wykonywaniu robót budowlanych (tzn. pracownicy fizyczni). Wymóg ten nie dotyczy osób kierujących budową, wykonujących obsługę geodezyjną, dostawców materiałów budowlanych. 2. Wykonawca zobowiązany jest zawrzeć w każdej umowie o podwykonawstwo stosowne zapisy zobowiązujące podwykonawców do zatrudnienia na umowę o pracę wszystkich osób, które wykonują czynności w sposób określony w art. 22§1 Kodeksu pracy. 3. Obowiązek w zakresie dokumentowania zatrudnienia osób wykonujących czynności o których mowa w pkt. 1 polega na: 3.1. na etapie składania ofert – Wykonawca składa oświadczenie w formularzu ofertowym, 3.2. na etapie po zawarciu umowy - zgodnie z treścią wzoru umowy stanowiącego załącznik Nr 4 do SIWZ, 3.3. na etapie realizacji umowy – zgodnie z treścią wzoru umowy stanowiącego załącznik Nr 4 do SIWZ. 4. Uprawnienia Zamawiającego w zakresie kontroli spełniania przez Wykonawcę wymagań, o których mowa w art. 29 ust. 3 Ustawy Pzp oraz sankcje z tytułu niespełniania tych wymagań zawarte są we wzorze umowy - załączniku Nr 4 do SIWZ Wykonawca może powierzyć część zamówienia podwykonawcy/om z tym, że Zamawiający żąda wskazania w formularzu ofertowym części zamówienia, której wykonanie Wykonawca zamierza powierzyć podwykonawcy/om i podania przez Wykonawcę firm podwykonawców.