Dowóz uczniów do szkół i przedszkoli dla Gminy Żychlin oraz przewóz regularny w ramach publicznego transportu zbiorowego na linii komunikacji miejskiej dla Gminy Żychlin.

Opis przedmiotu przetargu: 1. Przedmiotem zamówienia publicznego jest usługa polegająca na „Dowozie uczniów do szkół i przedszkoli dla Gminy Żychlin oraz przewóz regularny w ramach publicznego transportu zbiorowego na linii komunikacji miejskiej dla Gminy Żychlin. Zamówienie zostało podzielone na V części jn.: I. Oferta częściowa Nr 1 - dowóz uczniów autobusem do szkół i przedszkoli dla Gminy Żychlin na TRASIE DRZEWOSZKI. II. Oferta częściowa Nr 2 - dowóz uczniów autobusem do szkół i przedszkoli dla Gminy Żychlin na TRASIE ŚLESZYN. III. Oferta częściowa Nr 3 - dowóz uczniów autobusem do szkół i przedszkoli dla Gminy Żychlin na TRASIE ORĄTKI. IV. Oferta częściowa Nr 4 - dowóz uczniów autobusem do szkół i przedszkoli dla Gminy Żychlin na TRASIE ŻABIKÓW. V. Oferta częściowa nr 5 - usługa przewozu regularnego w ramach publicznego transportu zbiorowego na liniach komunikacji miejskiej. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla każdej części znajduje się w załączniku do niniejszego zamówienia. 4. Podwykonawcy. Wykonawca powinien wskazać części zamówienia, których wykonanie zamierza powierzyć podwykonawcom. Powyższe informacje powinny zostać podane w załączonym do oferty formularzu pn. „Zakres cześć/części przedmiotu zamówienia, którego/ych wykonania Wykonawca zamierza powierzyć podwykonawcom wraz z podaniem firm podwykonawców „ – zgodnym w treści ze wzorem stanowiącym Załącznik Nr 7 do SIWZ. Uwaga: W przypadku realizacji zamówienia bez udziału podwykonawców, na przedmiotowym załączniku należy złożyć oświadczenie o treści: „zamówienie zostanie zrealizowane bez udziału podwykonawców”. Wymagania dotyczące umowy o podwykonawstwo, której przedmiotem są usługi oraz informacje o umowach o podwykonawstwo, których przedmiotem są usługi bezpośrednio związane z wykonaniem wyżej wymienionych usług – określają postanowienia wzoru umowy stanowiącej Załącznik Nr 8 do SIWZ. 5. Sposób rozliczenia wynagrodzenia Wykonawcy– określają postanowienia wzoru umowy stanowiącej załącznik Nr 8 do SIWZ. 6. Zgodnie z art. 29 ust. 3 a ustawy Pzp Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę lub podwykonawcę: 1) kierowcy autobusu/busa w ramach realizacji przedmiotu zamówienia, jeżeli wykonywanie tych czynności polega na wykonywaniu pracy w rozumieniu przepisów kodeksu pracy. Powyższy wymóg nie dotyczy osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą w zakresie, w jakim będą wykonywać osobiście usługi na rzecz Wykonawcy. 2) W trakcie realizacji zamówienia zamawiający uprawniony jest do wykonywania czynności kontrolnych wobec wykonawcy odnośnie spełniania przez wykonawcę lub podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę kierowcy autobusa/busa wykonujących wskazane w punkcie 1 czynności. Zamawiający uprawniony jest w szczególności do: a) żądania oświadczeń w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów i dokonywania ich oceny, b) żądania wyjaśnień w przypadku wątpliwości w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów, c) przeprowadzania kontroli na miejscu wykonywania świadczenia. 3) W trakcie realizacji zamówienia na każde wezwanie Zamawiającego w wyznaczonym w tym wezwaniu terminie, jednak nie krótszym niż 10 dni, Wykonawca przedłoży Zamawiającemu wskazany poniżej dowód w celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez Wykonawcę lub Podwykonawcę kierowcy autobusu/busa tj: oświadczenie wykonawcy lub podwykonawcy o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osoby wykonującej czynności kierowcy autobusu/busa, których dotyczy wezwanie Zamawiającego. Oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie, że objęte wezwaniem czynności wykonuje osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem imienia i nazwiska, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy lub Podwykonawcy; 4) Z tytułu niespełnienia przez wykonawcę lub podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osoby wykonującej wskazane w punkcie 1 czynności zamawiający przewiduje sankcję w postaci obowiązku zapłaty przez wykonawcę kary umownej w wysokości określonej we wzorze umowy (Załącznik Nr 8 do SIWZ) w sprawie zamówienia publicznego. Niezłożenie przez wykonawcę w wyznaczonym przez zamawiającego terminie żądanych przez zamawiającego dowodów w celu potwierdzenia spełnienia przez wykonawcę lub podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę traktowane będzie jako niespełnienie przez wykonawcę lub podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osoby wykonujących wskazane w punkcie 1 czynności. 5) W przypadku uzasadnionych wątpliwości co do przestrzegania prawa pracy przez wykonawcę lub podwykonawcę, zamawiający może zwrócić się o przeprowadzenie kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy.