„Budowa chodnika w pasie drogi powiatowej nr 3074D w miejscowości Szczawin – etap I”

Opis przedmiotu przetargu: 1. Przedmiotem zamówienia jest wybudowanie chodnika wraz z wycinką trzech szt. drzew zgodnie z oznaczeniem w „Projekcie budowlanym”, począwszy od skrzyżowania z drogą nr 3047D do km 0+613, lewostronnego, z wyłączeniem pozostałych elementów objętych „Projektem budowlanym”. Obramowanie chodnika od strony jezdni krawężnikiem betonowym, od strony pobocza obrzeżem. Nawierzchnia z kostki brukowej betonowej gr. 6 cm – chodnik, 8 cm zjazdy. Ogólna długość chodnika – 610,00 m; Szerokość – 1,55 m; Powierzchnia chodnika – 821,37 m2; Powierzchnia zjazdów – 156,50 m2. Uwaga!!! Ponadto, co nie jest ujęte w przedmiarze oraz projekcie budowlanym, należy wykonać przykrawężnikową rolkę z kostki pełniącą rolę rynsztoka, z którego za pomocą co najmniej 8 (ośmiu) sączków poprowadzonych pod nawierzchnią chodnika, woda opadowa skierowana zostanie na pobocze. Lokalizacja sączków zostanie podana w trakcie prowadzenia robót. 2. Na podstawie art. 29 ust. 3a ustawy Zamawiający wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę na podstawie umowy o pracę w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.) osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia wszelkie czynności bezpośrednio związane z wykonywaniem robót, czyli tzw. pracowników fizycznych. Wymóg ten nie dotyczy osób kierujących budową – kierowników budowy, kierowników robót i inspektorów nadzoru, obsługi geodezyjnej i dostawców materiałów budowlanych. 3. W trakcie realizacji zamówienia Zamawiający uprawniony jest do wykonywania czynności kontrolnych wobec Wykonawcy odnośnie spełniania przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w ust. 2 czynności. Zamawiający uprawniony jest w szczególności do: 1) żądania oświadczeń i dokumentów w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów i dokonywania ich oceny, 2) żądania wyjaśnień w przypadku wątpliwości w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów, 3) przeprowadzania kontroli na miejscu wykonywania świadczenia. 4. W trakcie realizacji zamówienia na każde wezwanie Zamawiającego w wyznaczonym w tym wezwaniu terminie Wykonawca przedłoży Zamawiającemu w celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez Wykonawcę lub Podwykonawcę osób wykonujących wskazane w ust. 2 czynności w trakcie realizacji zamówienia, oświadczenie Wykonawcy lub Podwykonawcy o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności, których dotyczy wezwanie Zamawiającego. Oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie, że objęte wezwaniem czynności wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy lub Podwykonawcy; 5. Z tytułu niespełnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w ust. 2 czynności Zamawiający przewiduje sankcję w postaci obowiązku zapłaty przez wykonawcę kary umownej w wysokości określonej w istotnych postanowieniach umowy w sprawie zamówienia publicznego. Niezłożenie przez Wykonawcę w wyznaczonym przez Zamawiającego terminie żądanych przez Zamawiającego dowodów w celu potwierdzenia spełnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę traktowane będzie jako niespełnienie przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w ust. 2 czynności. 6. W przypadku uzasadnionych wątpliwości co do przestrzegania prawa pracy przez Wykonawcę lub Podwykonawcę, Zamawiający może zwrócić się o przeprowadzenie kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy.