Szkolenie: Podstawy obsługi komputera z obsługą kas fiskalnych i fakturowaniem.

Opis przedmiotu przetargu: 1. Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie szkolenia dla czterech grup, do 15 osób bezrobotnych każda, na temat: Podstawy obsługi komputera z obsługą kas fiskalnych i fakturowaniem. 2. Łącznie zostanie przeszkolonych do 60 osób bezrobotnych. 3. Zamawiający zastrzega sobie możliwość przeprowadzenia szkolenia w dwóch grupach jednocześnie. 4. Zamawiający zastrzega sobie skierowanie na szkolenie mniejszej liczby osób bezrobotnych w każdej grupie, jednakże nie mniej niż 12 osób. 3. Ilość godzin szkolenia przypadających na każdego uczestnika szkolenia: 160. 4. Program szkolenia oferowany przez Wykonawcę powinien zawierać co najmniej następujące elementy: a) nazwa i zakres szkolenia b) czas trwania i sposób organizacji szkolenia c) wymagania wstępne dla uczestników szkolenia d) cele szkolenia e) plan nauczania określający tematy zajęć edukacyjnych oraz ich wymiar, z uwzględnieniem części teoretycznej i części praktycznej f) treść szkolenia w zakresie poszczególnych zajęć edukacyjnych g) wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych h) sposób sprawdzania efektów szkolenia (wzór ankiety i zaświadczenia o ukończonym szkoleniu). 5. Zakres tematyczny programu szkolenia musi obejmować co najmniej: a) teoretyczne i praktyczne podstawy fakturowania, podstawowe zagadnienia z zakresu obsługi kas fiskalnych, praca na kasie fiskalnej - rejestracja sprzedaży i programowanie kas fiskalnych, urządzenia wspomagające pracę kasjera b) podstawy obsługi komputera: zapoznanie z komputerem, system operacyjny Windows XP, edytor tekstu Word, program kalkulacyjny Excel, komputerowy program fakturowania WF-Mag, komputerowy program magazyniera Subiekt, programy multimedialne - Power Point, podstawy Internetu, obsługa poczty internetowej, portale internetowe i ich wykorzystanie w poszukiwaniu pracy c) obsługa kas fiskalnych w połączeniu z komputerowym programem obsługi sprzedaży. 6. Szkolenie powinno odbywać się w formie kursu realizowanego wg planu nauczania, obejmującego przeciętnie nie mniej niż 30 godzin zegarowych w tygodniu zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. nr 69 poz. 415 z późn. zm.). Godzina zegarowa szkolenia liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne licząc 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut, gdyż długość przerw może być ustalana w sposób elastyczny. 7. Szkolenie musi odbywać się w dni robocze, od poniedziałku do piątku w przedziale czasowym między godz. 7.00 a 17.00. 8. Czas trwania szkolenia teoretycznego nie może przekroczyć 8 godzin. 9. Wykonawca może dowolnie łączyć moduły szkolenia - jednego dnia mogą odbywać się np. zarówno zajęcia z obsługi kas fiskalnych, fakturowania i obsługi komputera. 10. Miejsce szkolenia: Słupsk 11. Zajęcia prowadzone muszą być za pomocą omówienia zagadnień pod nadzorem wykładowców wskazanych przez Wykonawcę w ofercie. Część praktyczna musi opierać się na samodzielnym wykonywaniu ćwiczeń przez uczestników szkolenia. 12. Wykonawca zobowiązany jest do przeprowadzenia egzaminu końcowego wg aktualnie obowiązujących przepisów prawa i wydania uczestnikom szkolenia, kończącym je z wynikiem pozytywnym, stosownego zaświadczenia - w terminie 7 dni od daty dokonania oceny [zgodnego z rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006 r. w sprawie uzyskania i uzupełnienie przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2006 r. nr 31, poz. 216). 13. Wykonawca zobowiązany jest: a) wyposażyć i przekazać na własność każdemu uczestnikowi szkolenia co najmniej następujące materiały szkoleniowe zgodne z tematyką szkolenia: zeszyt 60-cio kartkowy formatu A-5, długopis, ołówek z gumką, aktualny podręcznik i/lub skrypt z zakresu podstaw obsługi komputera (może być drukowany przez Wykonawcę - istotna jest zawartość merytoryczna) oraz z zakresu obsługi kas fiskalnych - materiały szkoleniowe powinny być przekazywane uczestnikom szkolenia na początku szkolenia bądź na bieżąco zgodnie z realizowanym tematem zajęć za potwierdzeniem. b) zapewnić poczęstunek w każdym dniu szkolenia w postaci: ciepłych i zimnych napojów (kawa, herbata, woda mineralna), ciastek, cukru i śmietanki oraz drugiego dania obiadowego c) zapewnić uczestnikom szkolenia swobodny dostęp do pomieszczeń sanitarnych w budynku, w którym odbywa się szkolenie (tj. WC, umywalka wraz z dostępem do ciepłej wody) d) zapewnić uczestnikom szkolenia dostęp do niezbędnych środków czystości (tj. papier toaletowy, mydło do rąk, ręczniki papierowe lub suszarka do rąk) e) zapewnić -2 sale szkoleniowe (tak aby można było przeprowadzić szkolenie dwóch grup - każda w osobnej sali, w tym samym czasie) o odpowiednich powierzchniach, spełniające wymagania ergonomiczne i bhp (m. in. odpowiednie oświetlenie, wentylacja i temperatura), każda wyposażona w: - odpowiednią ilość stolików i krzeseł (min. 15 - dla uczestników szkolenia), - co najmniej 15 stanowisk komputerowych z dostępem do internetu - sprzęt komputerowy wyposażony powinien być w legalne oprogramowanie niezbędne do prawidłowej realizacji szkolenia, - tablicę kredową i/lub sucho ścieralną i/lub flipchart z zapasem kartek - rzutnik multimedialny -dysponować co najmniej 8 sprawnymi kasami fiskalnymi w miejscu szkolenia f) przedłożyć Zamawiającemu harmonogram szkolenia co najmniej na 2 tygodnie przed dniem jego rozpoczęcia g) opatrzyć odpowiednimi logotypami, które są dostępne na stronie internetowej www.efs.gov.pl oraz zawrzeć informację o współfinansowaniu szkolenia z EFS w materiałach szkoleniowych, dokumentach przekazywanych do zamawiającego oraz zaświadczeniach o ukończeniu szkolenia (jeśli nie ma możliwości zamieszczenia odpowiedniej informacji na certyfikatach, świadectwach czy dyplomach informacje o współfinansowaniu powinny znaleźć się na dodatkowym zaświadczeniu z informacją, że szkolenie były współfinansowane przez Europejski Fundusz Społeczny). h) przestrzegać zasad promocji Projektu zgodnie z wytycznymi zawartymi na stronie www.efs.gov.pl (PROMOCJA W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI 2007-2013).