rzedmiotem zamówienia są usługi, polegające na przeprowadzeniu 4 pakietów szkoleniowych, każdy pakiet składający się z 4 kursów szkoleniowych dla skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku

Opis przedmiotu przetargu: Przedmiotem zamówienia są usługi, polegające na przeprowadzeniu 4 pakietów szkoleniowych - 4 części zamówienia, każdy pakiet składający się z 4 kursów szkoleniowych dla skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. CZEŚĆ I: Pakiet szkoleniowy, składający się z 4 kursów szkoleniowych dla 10 skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. Każdy z 10 uczestników szkolenia, w ramach pakietu, winien odbyć 1 szkolenie kursowe zawodowe - pilarz, 1 szkolenie z zakresu aktywizacji zawodowej, 1 szkolenie z problematyki ekologicznej oraz 1 szkolenie z zakresu profilaktyki alkoholowej. CZĘŚĆ II: Pakiet szkoleniowy, składający się z 4 kursów szkoleniowych dla 10 skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. Każdy z 10 uczestników szkolenia, w ramach pakietu, winien odbyć 1 szkolenie kursowe zawodowe - pilarz, 1 szkolenie z zakresu aktywizacji zawodowej, 1 szkolenie z problematyki ekologicznej oraz 1 szkolenie z dziedziny przeciwdziałania agresji. CZĘŚĆ III: Pakiet szkoleniowy, składający się z 4 kursów szkoleniowych dla 10 skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. Każdy z 10 czestników szkolenia, w ramach pakietu, winien odbyć 1 szkolenie kursowe zawodowe - pilarz, 1 szkolenie z zakresu aktywizacji zawodowej, 1 szkolenie z problematyki ekologicznej oraz 1 szkolenie z dziedziny rzeciwdziałania agresji. CZEŚĆ IV: Pakiet szkoleniowy, składający się z 4 kursów szkoleniowych dla 10 skazanych, osadzonych w Zakładzie Karnym w Kluczborku. Każdy z 10 uczestników szkolenia, w ramach pakietu, winien odbyć 1 szkolenie kursowe zawodowe - pilarz, 1 szkolenie z zakresu aktywizacji zawodowej, 1 szkolenie z problematyki ekologicznej oraz 1 szkolenie z zakresu profilaktyki alkoholowej. Kursy szkoleniowe zostaną zorganizowane w ramach realizacji działań szkoleniowych do Modułu 1.1 Działanie na rzecz ekologii w Projekcie nr 1 pn. Realizacja szkoleń podnoszących kompetencje społecznozawodowe więźniów oraz stworzenie warunków ułatwiających podtrzymanie więzi rodzinnych w celu zwiększenia efektywności ich powrotu do społeczeństwa po zakończeniu odbywania kary Programu PL 17 Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 pn. Wsparcie Służby Więziennej, w tym kary nieizolacyjne. 2. Warunki szczegółowe: CZĘŚĆ I: Szkolenie zawodowe o tematyce kurs pilarz, którego celem jest nabycie teoretycznych i praktycznych umiejętności do samodzielnej pracy na stanowisku pilarza oraz umiejętności posługiwania się kosą spalinową. a) czas trwania: 80 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min), w tym: zajęcia teoretyczne: 30 godzin/osobę praktyczna nauka zawodu: 50 godzin/osobę b) zagadnienia: - zasady organizacji pracy na stanowisku roboczym, - przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, - budowa i zasada funkcjonowania pilarek i kos spalinowych, - technika pracy pilarką i kosą spalinową, - techniki ścinki i obalania drzew, - techniki okrzesywania i przerzynki drewna, - zasady konserwacji urządzeń. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: zajęcia teoretyczne: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. praktyczna nauka zawodu: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Zamawiający zapewni na potrzeby przedmiotowego szkolenia 5 szt. kos spalinowych OLEO-MAC BC 220 T i 5 szt. pił łańcuchowych spalinowych OLEO-MAC GS 350 C. f) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją kursu, m.in.: - usługę szkoleniową, - badanie lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku dla 10 osadzonych oraz 2 osadzonych z listy rezerwowej. - ubezpieczenie NW uczestników (na minimum 10 tys. zł) - zakup odzieży roboczej i sprzętu ochronnego, - zakup materiału niezbędnego do realizacji szkolenia zawodowego - zakup materiałów dydaktycznych oraz przeznaczonych do praktycznej nauki zawodu, - zakup materiałów eksploatacyjnych w postaci paliwa, oleju, części zamiennych itp. - zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. g) Zamawiający wymaga, aby średnica drewna wykorzystywanego do nauki praktycznej zawodu wynosiła min. 20 cm. h) Drewno wykorzystane do praktycznej nauki zawodu stanowi własność Wykonawcy, który zobowiązany jest po zakończeniu szkolenia wywieść je z terenu Zakładu Karnego w Kluczborku. Szkolenie kompetencyjne z zakresu aktywizacji zawodowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia określone przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, wynikające z programu Szkolenia w klubie pracy, m.in.: - autoprezentacja, - komunikacja z pracodawcą, - rozmowa kwalifikacyjna, - dokumenty aplikacyjne, - sposoby poszukiwania pracy, - poznawanie i odkrywanie umiejętności oraz predyspozycji zawodowych. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie ekologiczne (szkolenie kompetencyjne), którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu ekologii i ochrony środowiska. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia: - ochrona lasów i terenów zielonych, - gospodarowanie odpadami komunalnymi i selektywnymi. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej) e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie z zakresu profilaktyki alkoholowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu: - Wpływ alkoholu na organizm, - Ryzyko związane z używaniem alkoholu, - Droga do uzależnienia, - Objawy uzależnienia, - Autodiagnoza, - Szkody zdrowotne związane z używaniem alkoholu, - Picie szkodliwe, - Fazy uzależnienia, - Formy pomocy osobą uzależnionym i nadużywającym alkoholu, - Placówki leczenia odwykowego, formy terapii. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego c) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), d) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. CZĘŚĆ II: Szkolenie zawodowe o tematyce kurs pilarz, którego celem jest nabycie teoretycznych i praktycznych umiejętności do samodzielnej pracy na stanowisku pilarza oraz umiejętności posługiwania się kosą spalinową. a) czas trwania: 80 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min), w tym: zajęcia teoretyczne: 30 godzin/osobę praktyczna nauka zawodu: 50 godzin/osobę b) zagadnienia: - zasady organizacji pracy na stanowisku roboczym, - przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, - budowa i zasada funkcjonowania pilarek i kos spalinowych, - technika pracy pilarką i kosą spalinową, - techniki ścinki i obalania drzew, - techniki okrzesywania i przerzynki drewna, - zasady konserwacji urządzeń. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: zajęcia teoretyczne: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. praktyczna nauka zawodu: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Zamawiający zapewni na potrzeby przedmiotowego szkolenia 5 szt. kos spalinowych OLEO-MAC BC 220 T i 5 szt. pił łańcuchowych spalinowych OLEO-MAC GS 350 C. f) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją kursu, m.in.: - usługę szkoleniową, - badanie lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku dla 10 osadzonych oraz 2 osadzonych z listy rezerwowej. - ubezpieczenie NW uczestników (na minimum 10 tys. zł), - zakup odzieży roboczej i sprzętu ochronnego, - zakup materiału niezbędnego do realizacji szkolenia zawodowego - zakup materiałów dydaktycznych oraz przeznaczonych do praktycznej nauki zawodu, - zakup materiałów eksploatacyjnych w postaci paliwa, oleju, części zamiennych itp. - zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. g) Zamawiający wymaga, aby średnica drewna wykorzystywanego do nauki praktycznej zawodu wynosiła min. 20 cm. h) Drewno wykorzystane do praktycznej nauki zawodu stanowi własność Wykonawcy, który zobowiązany jest po zakończeniu szkolenia wywieść je z terenu Zakładu Karnego w Kluczborku. Szkolenie kompetencyjne z zakresu aktywizacji zawodowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia określone przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, wynikające z Programu Szkolenia w klubie pracy, m.in.: - autoprezentacja, - komunikacja z pracodawcą, - rozmowa kwalifikacyjna, - dokumenty aplikacyjne, - sposoby poszukiwania pracy, - poznawanie i odkrywanie umiejętności oraz predyspozycji zawodowych. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie ekologiczne (szkolenie kompetencyjne), którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu ekologii i ochrony środowiska a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia: - ochrona lasów i terenów zielonych, - gospodarowanie odpadami komunalnymi i selektywnymi. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej) e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie z dziedziny przeciwdziałania agresji, którego celem jest: - utrwalenie wiedzy dotyczącej zjawiska agresji, - doskonalenie umiejętności rozpoznawania emocji towarzyszących zachowaniom agresywnym, - wskazanie pozytywnych sposobów, technik hamowania i rozładowania agresji, - wypracowanie własnych sposobów redukowania agresji, - kształtowanie poczucia własnej wartości, - uświadomienie wpływu zachowań agresywnych na drugiego człowieka, - skłanianie do refleksji nad własnym zachowaniem, - zwiększenie kompetencji skazanych w zakresie rozwiązywania sytuacji trudnych - kształtowanie umiejętności prospołecznych, - kształtowanie postawy empatycznej, - zwiększenie poczucia odpowiedzialności za siebie i własne zachowania, - przełamanie schematów poznawczych reagowania w sytuacjach trudnych na korzyść zachowań asertywnych, a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego c) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), d) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. CZĘŚĆ III: Szkolenie zawodowe o tematyce kurs pilarz, którego celem jest nabycie teoretycznych i praktycznych umiejętności do samodzielnej pracy na stanowisku pilarza oraz umiejętności posługiwania się kosą spalinową. a) czas trwania: 80 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min), w tym: zajęcia teoretyczne: 30 godzin/osobę praktyczna nauka zawodu: 50 godzin/osobę b) zagadnienia: - zasady organizacji pracy na stanowisku roboczym, - przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, - budowa i zasada funkcjonowania pilarek i kos spalinowych, - technika pracy pilarką i kosą spalinową, - techniki ścinki i obalania drzew, - techniki okrzesywania i przerzynki drewna, - zasady konserwacji urządzeń. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: zajęcia teoretyczne: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. praktyczna nauka zawodu: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Zamawiający zapewni na potrzeby przedmiotowego szkolenia 5 szt. kos spalinowych OLEO-MAC BC 220 T i 5 szt. pił łańcuchowych spalinowych OLEO-MAC GS 350 C. f) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją kursu, m.in.: - usługę szkoleniową, - badanie lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku dla 10 osadzonych oraz 2 osadzonych z listy rezerwowej. - ubezpieczenie NW uczestników (na minimum 10 tys. zł), - zakup odzieży roboczej i sprzętu ochronnego, - zakup materiału niezbędnego do realizacji szkolenia zawodowego - zakup materiałów dydaktycznych oraz przeznaczonych do praktycznej nauki zawodu, - zakup materiałów eksploatacyjnych w postaci paliwa, oleju, części zamiennych itp. - zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. g) Zamawiający wymaga, aby średnica drewna wykorzystywanego do nauki praktycznej zawodu wynosiła min. 20 cm. h) Drewno wykorzystane do praktycznej nauki zawodu stanowi własność Wykonawcy, który zobowiązany jest po zakończeniu szkolenia wywieść je z terenu Zakładu Karnego w Kluczborku. Szkolenie kompetencyjne z zakresu aktywizacji zawodowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia określone przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, wynikające z Programu Szkolenia w klubie pracy, m.in.: - autoprezentacja, - komunikacja z pracodawcą, - rozmowa kwalifikacyjna, - dokumenty aplikacyjne, - sposoby poszukiwania pracy, - poznawanie i odkrywanie umiejętności oraz predyspozycji zawodowych. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie ekologiczne (szkolenie kompetencyjne), którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu ekologii i ochrony środowiska a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia: - ochrona lasów i terenów zielonych, - gospodarowanie odpadami komunalnymi i selektywnymi. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej) e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie z dziedziny przeciwdziałania agresji, którego celem jest: - utrwalenie wiedzy dotyczącej zjawiska agresji, - doskonalenie umiejętności rozpoznawania emocji towarzyszących zachowaniom agresywnym, - wskazanie pozytywnych sposobów, technik hamowania i rozładowania agresji, - wypracowanie własnych sposobów redukowania agresji, - kształtowanie poczucia własnej wartości, - uświadomienie wpływu zachowań agresywnych na drugiego człowieka, - skłanianie do refleksji nad własnym zachowaniem, - zwiększenie kompetencji skazanych w zakresie rozwiązywania sytuacji trudnych - kształtowanie umiejętności prospołecznych, - kształtowanie postawy empatycznej, - zwiększenie poczucia odpowiedzialności za siebie i własne zachowania, - przełamanie schematów poznawczych reagowania w sytuacjach trudnych na korzyść zachowań asertywnych, a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego c) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), d) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. CZĘŚĆ IV: Szkolenie zawodowe o tematyce kurs pilarz, którego celem jest nabycie teoretycznych i praktycznych umiejętności do samodzielnej pracy na stanowisku pilarza oraz umiejętności posługiwania się kosą spalinową. a) czas trwania: 80 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min), w tym: zajęcia teoretyczne: 30 godzin/osobę praktyczna nauka zawodu: 50 godzin/osobę b) zagadnienia: - zasady organizacji pracy na stanowisku roboczym, - przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej, - budowa i zasada funkcjonowania pilarek i kos spalinowych, - technika pracy pilarką i kosą spalinową, - techniki ścinki i obalania drzew, - techniki okrzesywania i przerzynki drewna, - zasady konserwacji urządzeń. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: zajęcia teoretyczne: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. praktyczna nauka zawodu: na terenie Zakładu Karnego w Kluczborku. d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Zamawiający zapewni na potrzeby przedmiotowego szkolenia 5 szt. kos spalinowych OLEO-MAC BC 220 T i 5 szt. pił łańcuchowych spalinowych OLEO-MAC GS 350 C. f) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją kursu, m.in.: - usługę szkoleniową, - badanie lekarskie potwierdzające brak przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku dla 10 osadzonych oraz 2 osadzonych z listy rezerwowej. - ubezpieczenie NW uczestników (na minimum 10 tys. zł), - zakup odzieży roboczej i sprzętu ochronnego, - zakup materiału niezbędnego do realizacji szkolenia zawodowego - zakup materiałów dydaktycznych oraz przeznaczonych do praktycznej nauki zawodu, - zakup materiałów eksploatacyjnych w postaci paliwa, oleju, części zamiennych itp. - zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. g) Zamawiający wymaga, aby średnica drewna wykorzystywanego do nauki praktycznej zawodu wynosiła min. 20 cm. h) Drewno wykorzystane do praktycznej nauki zawodu stanowi własność Wykonawcy, który zobowiązany jest po zakończeniu szkolenia wywieść je z terenu Zakładu Karnego w Kluczborku. Szkolenie kompetencyjne z zakresu aktywizacji zawodowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień związanych ze skutecznym radzeniem sobie na rynku pracy. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia określone przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, wynikające z programu Szkolenia w klubie pracy, m.in.: - autoprezentacja, - komunikacja z pracodawcą, - rozmowa kwalifikacyjna, - dokumenty aplikacyjne, - sposoby poszukiwania pracy, - poznawanie i odkrywanie umiejętności oraz predyspozycji zawodowych. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie ekologiczne (szkolenie kompetencyjne), którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu ekologii i ochrony środowiska. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) zagadnienia: - ochrona lasów i terenów zielonych, - gospodarowanie odpadami komunalnymi i selektywnymi. c) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego d) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej) e) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. Szkolenie z zakresu profilaktyki alkoholowej, którego celem jest poznanie podstawowych zagadnień z zakresu: - Wpływ alkoholu na organizm, - Ryzyko związane z używaniem alkoholu, - Droga do uzależnienia, - Objawy uzależnienia, - Autodiagnoza, - Szkody zdrowotne związane z używaniem alkoholu, - Picie szkodliwe, - Fazy uzależnienia, - Formy pomocy osobą uzależnionym i nadużywającym alkoholu, - Placówki leczenia odwykowego, formy terapii. a) czas trwania: 20 godzin dydaktycznych/osobę (1 godz. = 45 min.) b) miejsce przeprowadzenia zajęć: na terenie Zamawiającego c) maksymalny dzienny wymiar szkolenia: 8 godzin dydaktycznych (przerwa obiadowa w godzinach 12:30 - 14:00 - Zamawiający zapewnia przerwę obiadową, Zamawiający nie przewiduje przerwy kawowej), d) Wykonawca pokryje wszystkie koszty związane z realizacją szkolenia tj.: usługę szkoleniową, ubezpieczenie NW uczestników, zakup materiałów dydaktycznych oraz zakup wody mineralnej dla uczestników szkolenia w trakcie trwania zajęć w ilości 1,5 litra dziennie na jednego uczestnika. 3. Całość przedmiotu zamówienia (IV części) należy wykonać od poniedziałku do soboty, od dnia podpisania umowy do dnia 12 czerwca 2015 r. Zamawiający przewiduje następujące terminy przeprowadzenia szkoleń dla poszczególnych części zamówienia: CZĘŚĆ I: od podpisania umowy do 10.04.2015 r. CZĘŚĆ II: od 7.04.2015 r. do 30.04.2015 r. CZĘŚĆ III: od 27.04.2015 r. do 22.05.2015 r. CZĘŚĆ IV: od 18.05.2015 r. do 12.06.2015 r. 4. Liczba uczestników dla każdej z części zamówienia: 10 osadzonych (+2 rezerwowych). W przypadku nie przystąpienia lub rezygnacji z kursu przez uczestnika, jeżeli do końca zostało nie mniej niż 80%, zamawiający zastrzega sobie prawo do udziału uczestnika z listy rezerwowej osób zakwalifikowanych na kurs. Wykonawcy będzie przysługiwało wynagrodzenie za faktycznie przeszkolona ilość osób. Zamawiający zastrzega sobie prawo zmniejszenia zakresu ilościowego przedmiotu zamówienia. Zmniejszenie zakresu będzie podstawą do proporcjonalnego zmniejszenia wynagrodzenia. 5. Wykonawca zapewnia prowadzenie zajęć przez wykwalifikowaną kadrę, posiadającą odpowiednie wykształcenie kierunkowe. 6. Uczestnicy szkolenia kończą kurs testem sprawdzającym wiedzę z zakresu objętego szkoleniem 7. Po zakończeniu szkolenia wykonawca zobowiązany jest do wystawienia każdemu z uczestników zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, wg wzoru stanowiącego załącznik do Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych oraz certyfikatu uczestnictwa w szkoleniu opatrzonego właściwym dla Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 logotypem oraz zapisem umożliwiającym identyfikację źródeł finansowania szkolenia, przygotowanego wg własnego projektu. Koszty wydania zaświadczeń i certyfikatów pokrywa Wykonawca. 8. Wykonawca zobowiązuje się do samodzielnego gromadzenia danych osobowych uczestników szkolenia i przetwarzania ich zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 nr 101, poz. 926, z późn. zm.). 9. Wykonawca zobowiązany jest do umieszczania na dokumentacji szkoleniowej obowiązujących logotypów właściwych dla Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 oraz zapisu umożliwiającego identyfikację źródeł finansowania. 10. Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia zgodnie z zapisami § 75 ust. 5 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 12 grudnia 2011 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy, (Dz. U. z 2011 r. nr 279, poz. 1641) dokumentacji przebiegu szkolenia, w szczególności: a) dziennika zajęć edukacyjnych, zawierającego wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych oraz listę obecności zawierającą: imię, nazwisko i podpis uczestnika. b) rejestru wydanych zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających ukończenie szkolenia. 11. Do obowiązków Wykonawcy należy również: a) przedstawienie do akceptacji szczegółowego harmonogramu realizacji zajęć, programu szkolenia oraz wzoru zaświadczenia potwierdzającego ukończenie szkolenia wraz ze wskazaniem planowanego terminu rozpoczęcia i zakończenia szkolenia, najpóźniej w dniu podpisania umowy. Harmonogram, program zajęć oraz wzór zaświadczenia wymagają zatwierdzenia. Program szkolenia powinien zawierać w szczególności: - nazwę formy kształcenia, - czas trwania, liczbę godzin kształcenia i sposób jego organizacji, - cele kształcenia i sposoby ich osiągania, z uwzględnieniem możliwości indywidualizacji pracy uczestników kształcenia w innych formach pozaszkolnych, w zależności od ich potrzeb i możliwości, - plan nauczania określający nazwę zajęć oraz ich wymiar, - treści nauczania w zakresie poszczególnych zajęć, - opis efektów kształcenia, - wykaz literatury oraz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych, - sposób i formę zaliczenia. b) bieżące sprawowanie nadzoru nad frekwencją uczestników szkolenia poprzez sporządzanie imiennej listy obecności słuchaczy opatrzonej ich podpisami koloru niebieskiego lub zielonego. 12. Zamawiający zastrzega sobie prawo do sprawowania nadzoru nad przebiegiem i obsługą organizowanego szkolenia przez cały okres jego trwania. 13. Szkolenie winno być przeprowadzone zgodnie z obowiązującymi przepisami krajowymi w tym w szczególności z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych oraz rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 13 lutego 2004 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu prowadzenia nauczania w zakładach karnych