Usługa szkoleniowa pn. Przedsiębiorczość na rzecz osób bezrobotnych zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą
Opis przedmiotu przetargu: Usługa szkoleniowa pn. Przedsiębiorczość na rzecz osób bezrobotnych zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą. Po zawarciu umowy ramowej, zamawiający w celu wyboru najkorzystniejszej oferty zapraszał będzie do składania ofert tych wykonawców, z którymi zawarł umowę ramową, z zastrzeżeniem art. 100 ust. 3 pkt 2 Pzp. Wykonawca, z którym po każdorazowym przeprowadzeniu procedury w trybie przepisów ustawy Pzp w celu wyboru najkorzystniejszej oferty zostanie zawarta umowa o realizację konkretnego szkolenia, zobowiązany będzie do przeprowadzania szkolenia o tematyce z zakresu przedsiębiorczości. Szkolenie pn. Przedsiębiorczość adresowane jest do osób bezrobotnych, zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą i mających otrzymać na ten cel środki z Funduszu Pracy lub innych źródeł np. UE. Zasadniczym celem szkolenia jest więc wyposażenie uczestników szkolenia w niezbędną wiedzę, potrzebną na etapie wykonywania przez nich działalności gospodarczej. Zamawiający zakłada, że w trakcie obowiązywania umowy ramowej, na szkolenie kierował będzie grupy liczące od 10 do 15 osób (czasami nawet dwie grupy szkoleniowe w jednakowym czasie). Zamawiający zastrzega jednak, iż liczba osób w grupie kierowanych na szkolenie, może ulec zwiększeniu, jednak nie więcej, niż do 20 osób (doświadczenie zamawiającego z lat poprzednich) lub zmniejszeniu, jednak do liczby nie mniejszej, niż 6 osób. Stąd też niezbędne jest załączenie do oferty kosztorysu, określającego cenę za daną liczebność grupy, a więc za 6 osób, 7 osób, 8 osób, itd. aż do 20 osób. Ilość grup kierowanych w trakcie roku 2010 - prawdopodobnie 12, przy czym liczba grup może być większa, jak i mniejsza. W roku 2009 na szkolenia z zakresu przedsiębiorczości skierowano łącznie 189 osób. Na podobnym poziomie może kształtować się liczebność osób kierowanych w roku 2010 (planowane jest 200 osób do przeszkolenia - zgodnie z planem szkoleń), przy czym zamawiający absolutnie nie jest w stanie tego zapewnić, bowiem nie ma on na to wpływu. Decydującym elementem w tej kwestii będzie zainteresowanie bezrobotnych podjęciem własnej działalności gospodarczej i otrzymaniem na ten cel środków.

Malbork: Usługa szkoleniowa pn. Przedsiębiorczość na rzecz osób bezrobotnych zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą
Numer ogłoszenia: 24221 - 2010; data zamieszczenia: 03.02.2010
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
zawarcia umowy ramowej.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy , al. Armii Krajowej 70, 82-200 Malbork, woj. pomorskie, tel. 0-55 2723351, faks 0-55 2723351.
Adres strony internetowej zamawiającego:
www.pup.malbork.pl
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Usługa szkoleniowa pn. Przedsiębiorczość na rzecz osób bezrobotnych zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą.
II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.
II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Usługa szkoleniowa pn. Przedsiębiorczość na rzecz osób bezrobotnych zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą. Po zawarciu umowy ramowej, zamawiający w celu wyboru najkorzystniejszej oferty zapraszał będzie do składania ofert tych wykonawców, z którymi zawarł umowę ramową, z zastrzeżeniem art. 100 ust. 3 pkt 2 Pzp. Wykonawca, z którym po każdorazowym przeprowadzeniu procedury w trybie przepisów ustawy Pzp w celu wyboru najkorzystniejszej oferty zostanie zawarta umowa o realizację konkretnego szkolenia, zobowiązany będzie do przeprowadzania szkolenia o tematyce z zakresu przedsiębiorczości. Szkolenie pn. Przedsiębiorczość adresowane jest do osób bezrobotnych, zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą i mających otrzymać na ten cel środki z Funduszu Pracy lub innych źródeł np. UE. Zasadniczym celem szkolenia jest więc wyposażenie uczestników szkolenia w niezbędną wiedzę, potrzebną na etapie wykonywania przez nich działalności gospodarczej. Zamawiający zakłada, że w trakcie obowiązywania umowy ramowej, na szkolenie kierował będzie grupy liczące od 10 do 15 osób (czasami nawet dwie grupy szkoleniowe w jednakowym czasie). Zamawiający zastrzega jednak, iż liczba osób w grupie kierowanych na szkolenie, może ulec zwiększeniu, jednak nie więcej, niż do 20 osób (doświadczenie zamawiającego z lat poprzednich) lub zmniejszeniu, jednak do liczby nie mniejszej, niż 6 osób. Stąd też niezbędne jest załączenie do oferty kosztorysu, określającego cenę za daną liczebność grupy, a więc za 6 osób, 7 osób, 8 osób, itd. aż do 20 osób. Ilość grup kierowanych w trakcie roku 2010 - prawdopodobnie 12, przy czym liczba grup może być większa, jak i mniejsza. W roku 2009 na szkolenia z zakresu przedsiębiorczości skierowano łącznie 189 osób. Na podobnym poziomie może kształtować się liczebność osób kierowanych w roku 2010 (planowane jest 200 osób do przeszkolenia - zgodnie z planem szkoleń), przy czym zamawiający absolutnie nie jest w stanie tego zapewnić, bowiem nie ma on na to wpływu. Decydującym elementem w tej kwestii będzie zainteresowanie bezrobotnych podjęciem własnej działalności gospodarczej i otrzymaniem na ten cel środków..
II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.
II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9.
II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 31.12.2010.
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.1) WADIUM
Informacja na temat wadium:
Zamawiający nie żąda wniesienia wadium.
III.2) ZALICZKI
Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
nie
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuNależy załączyć do oferty wydruk ze strony internetowej rejestru instytucji szkoleniowych (lub zaświadczenie wydane przez właściwy Wojewódzki Urząd Pracy), z którego wynikać będzie spełnianie warunku dotyczącego posiadania aktualnego na rok 2010 wpisu do rejestru instytucji szkoleniowych, prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy, właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej, w rozumieniu art. 20 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Jeżeli wykonawca załączy wymagany wpis - o czym mowa w § 5 ust. 1 pkt 2 SIWZ - spełnia warunek.
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuJeżeli wykonawca załączy do oferty wymagany wykaz trzech szkoleń (o czym mowa w § 5 ust. 1 pkt 3 SIWZ) wraz z dokumentami potwierdzającymi należyte ich wykonanie - spełnia warunek.
III.3.3) Potencjał techniczny
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuJeżeli wykonawca załączy wymagany wykaz zawierający lokalizację (adres) sali szkoleniowej, oraz wykaz zawierający wyposażenie sali szkoleniowej na czas szkolenia, spełni warunek.
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuJeżeli wykonawca załączy do oferty wykaz dwóch osób, o których mowa w § 5 ust. 1 pkt 4 lit a) oraz b) SIWZ, spełni warunek.
III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuWykonawca składa oświadczenie z art. 22 ust. 1 Pzp - spełnia warunek. W tym wypadku zamawiający poprzestaje na ogólnym sformułowaniu warunku.
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
-
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:- koncesję, zezwolenie lub licencję
- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
- wykaz narządzi, wyposażenia zakładu i urządzeń technicznych dostępnych wykonawcy usług lub robót budowlanych w celu realizacji zamówienia wraz z informacją o podstawie dysponowania tymi zasobami
- wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.
IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.
IV.3) ZMIANA UMOWY
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
W szczególnie uzasadnionych przypadkach Zamawiający może wyrazić zgodę na niewielkie wydłużenie terminu realizacji usługi wynikającej z umowy, gdy będzie to podyktowane czynnikami niezależnymi od Wykonawcy, a Wykonawca wystąpi do Zamawiającego o niewielkie przesunięcie terminu realizacji usługi i to szczegółowo uzasadni. Powyższa zgoda jest uprawnieniem Zamawiającego, nie zaś jego obowiązkiem. W przypadku wyrażenia przez zamawiającego zgody na przedłużenie terminu realizacji usługi nie będą naliczane kary umowne. W szczególnie uzasadnionych przypadkach Wykonawca może dokonać wymiany osób, które zaproponował w ofercie jako wykładowców na szkoleniu. W takiej sytuacji Wykonawca wskaże Zamawiającemu osobę/y o co najmniej porównywalnych i nie niższych kwalifikacjach, wykształceniu i doświadczeniu (dostarczy obowiązkowo w tym celu dokumenty poświadczające kwalifikacje, wykształcenie, doświadczenie). Wykonawcy nie przysługuje roszczenie o zwrot kosztów wynikających bezpośrednio lub pośrednio z wymiany osób, wyznaczonych przez Wykonawcę do wykonania przedmiotu zamówienia. Zmiana kadry wymaga zgody zamawiającego. W uzasadnionych przypadkach Wykonawca może dokonać zmiany miejsca szkolenia (sali szkoleniowej), przy czym lokalizacja sali szkoleniowej nie może pozostawać w sprzeczności z wymaganiami zamawiającego postawionymi w SIWZ - w szczególności co do obszaru lokalizacji czy te z wymogów w zakresie BHP. Zamawiający ma na względzie fakt, iż umowa ramowa zawarta będzie na okres do końca roku 2010, stąd też zmiana lokalizacji sali szkoleniowej może być konieczna z przyczyn niezależnych od wykonawcy.
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1)
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.pup.malbork.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Powiatowy Urząd Pracy w Malborku, Al. Armii Krajowej 70, 82-200 Malbork, pok. nr 13, I piętro..
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
12.02.2010 godzina 13:00, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Malborku, Al. Armii Krajowej 70, 82-200 Malbork, pok. nr 12 (sekretariat), I piętro..
IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie
Dane postępowania
ID postępowania BZP/TED: | 2422120100 |
---|---|
ID postępowania Zamawiającego: | |
Data publikacji zamówienia: | 2010-02-02 |
Rodzaj zamówienia: | usługi |
Tryb& postępowania [PN]: | Przetarg nieograniczony |
Czas na realizację: | 322 dni |
Wadium: | - |
Oferty uzupełniające: | NIE |
Oferty częściowe: | NIE |
Oferty wariantowe: | NIE |
Przewidywana licyctacja: | NIE |
Ilość części: | 1 |
Kryterium ceny: | 100% |
WWW ogłoszenia: | www.pup.malbork.pl |
Informacja dostępna pod: | Powiatowy Urząd Pracy w Malborku, Al. Armii Krajowej 70, 82-200 Malbork, pok. nr 13, I piętro. |
Okres związania ofertą: | 30 dni |
Kody CPV
80500000-9 | Usługi szkoleniowe |