Przeprowadzenie szkoleń dla kadry akademickiej Uniwersytetu Papieskiego Jana Pawła II w Krakowie

Kraków: Przeprowadzenie szkoleń dla kadry akademickiej Uniwersytetu Papieskiego Jana Pawła II w Krakowie


Numer ogłoszenia: 463550 - 2012; data zamieszczenia: 21.11.2012

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Uniwersytet Papieski Jana Pawła II w Krakowie , ul. Kanonicza 25, 31-002 Kraków, woj. małopolskie, tel. 12 421 68 48, faks 12 421 68 48 wew. 24.

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Inny: Niepubliczne uczelnie katolickie finansowane na zasadach uczelni publicznych..

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie szkoleń dla kadry akademickiej Uniwersytetu Papieskiego Jana Pawła II w Krakowie.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Przedmiotem zamówienia są usługi w zakresie przeprowadzenia szkoleń dla kadry akademickiej UPJP II. Zamówienie obejmuje przeprowadzenie łącznie 10 szkoleń, maksymalna liczba uczestników jednego szkolenia to 10 osób, w tym dla: 1. CZĘŚCI I Kontrola zarządcza w szkole wyższej 1 szkolenie. 2. CZĘŚCI II Odpowiedzialność za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w szkołach wyższych 1 szkolenie. 3. CZĘŚCI III Plan rzeczowo - finansowy w szkołach wyższych z uwzględnieniem programu naprawczego oraz nadzór nad finansami publicznymi w szkołach wyższych 1 szkolenie. 4. CZĘŚCI IV Zamówienia publiczne w szkołach wyższych 1 szkolenie. 5. CZĘŚCI V Zatrudnianie i wynagradzanie w szkołach wyższych 1 szkolenie. 6. CZĘŚCI VI - Dostosowanie i tworzenie programów kształcenia oraz tworzenie opisów przedmiotów zgodnie z Krajowymi Ramami Kwalifikacji 5 szkoleń..

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.51.00.00-2.

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
tak, liczba części: 6.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 31.08.2014.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.2) ZALICZKI

• 
  Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
  nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Warunek ten zostanie spełniony jeżeli Wykonawca wykaże, że w ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał: dla CZĘŚĆI I Kontrola zarządcza w szkole wyższej co najmniej 48 godzin szkolenia lub 6 dni szkoleniowych, dla grupy co najmniej 10 osób (dzień szkoleniowy rozumiany jest jako 8 godzin szkolenia - jedna godzina szkoleniowa wynosi 45 minut), z zakresu kontroli zarządczej w szkole wyższej dla CZĘŚCI II Odpowiedzialność za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w szkołach wyższych co najmniej 48 godzin szkolenia lub 6 dni szkoleniowych, dla grupy co najmniej 10 osób (dzień szkoleniowy rozumiany jest jako 8 godzin szkolenia - jedna godzina szkoleniowa wynosi 45 minut) z zakresu odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w szkołach wyższych dla CZĘŚCI III Plan rzeczowo - finansowy w szkołach wyższych z uwzględnieniem programu naprawczego oraz nadzór nad finansami publicznymi w szkołach wyższych co najmniej 48 godzin szkolenia lub 6 dni szkoleniowych, dla grupy co najmniej 10 osób (dzień szkoleniowy rozumiany jest jako 8 godzin szkolenia - jedna godzina szkoleniowa wynosi 45 minut) z zakresu planu rzeczowo - finansowego w szkołach wyższych z uwzględnieniem programu naprawczego oraz nadzór nad finansami publicznymi w szkołach wyższych dla CZĘŚCI IV Zamówienia publiczne w szkołach wyższych co najmniej 48 godzin szkolenia lub 6 dni szkoleniowych, dla grupy co najmniej 10 osób (dzień szkoleniowy rozumiany jest jako 8 godzin szkolenia - jedna godzina szkoleniowa wynosi 45 minut) z zakresu zamówień publicznych dla CZĘŚCI V Zatrudnianie i wynagradzanie w szkołach wyższych co najmniej 48 godzin szkolenia lub 6 dni szkoleniowych, dla grupy co najmniej 10 osób (dzień szkoleniowy rozumiany jest jako 8 godzin szkolenia - jedna godzina szkoleniowa wynosi 45 minut) z zakresu zatrudniania i wynagradzania w szkołach wyższych dla CZĘŚCI VI Dostosowanie i tworzenie programów kształcenia oraz tworzenie opisów przedmiotów zgodnie z Krajowymi Ramami Kwalifikacji co najmniej 48 godzin szkolenia lub 6 dni szkoleniowych, dla grupy co najmniej 10 osób (dzień szkoleniowy rozumiany jest jako 8 godzin szkolenia - jedna godzina szkoleniowa wynosi 45 minut) z zakresu dostosowania i tworzenia programów kształcenia zgodnie z Krajowymi Ramami Kwalifikacji;

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• 
  III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
  

  • wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie

• 
  III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
  

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

1. Wypełniony formularz OFERTY 2. Formularz cenowy 3. Załącznik 5

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

• 1 - Cena - 45
• 2 - Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

Przewiduje się możliwość zmiany postanowień zawartej umowy w zakresie: 1) powierzenia wykonania szkolenia trenerowi, który nie został wskazany w ofercie, gdy konieczność dokonania tej zmiany wynika z przyczyn losowych, niezależnych od Wykonawcy, zmiana ta nie może prowadzić do obniżenia wymagań określonych w Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia. Jeżeli Zamawiający uzna, że przyczyna jest uzasadniona - Wykonawca przedstawi nowego trenera posiadającego doświadczenie i kwalifikacje zawodowe co najmniej takie same jak trener wskazany w ofercie, na podstawie której wybrano Wykonawcę; 2) terminu realizacji szkoleń, gdy konieczność jej dokonania wynika z przyczyn losowych, niezależnych od Zamawiającego lub Wykonawcy. Zmiana terminu szkolenia może nastąpić po wyrażeniu zgody przez Wykonawcę i Zamawiającego z zastrzeżeniem ust. 4 niniejszego paragrafu.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.upjp2.edu.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Uniwersytet Papieski Jana Pawła II w Krakowie, ul. Kanonicza 25, 31-002 Kraków, Biuro Zamówień Publicznych (dziedziniec-parter).

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
29.11.2012 godzina 09:30, miejsce: Uniwersytet Papieski Jana Pawła II w Krakowie, ul. Kanonicza 25, 31-002 Kraków, Biuro Zamówień Publicznych (dziedziniec-parter).

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Projekt Współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Poddziałanie 4.1.1 Wzmocnienie potencjał dydaktycznego uczelni. Projekt pt. Efektywność zarządzania i jakość kształcenia miarą sukcesu w UPJPII. Umowa została zawarta w ramach Projektu pt. Efektywność zarządzania i jakość kształcenia miarą sukcesu w UPJPII w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Poddziałania 4.1.1 PO KL, nr umowy: UDA-POKL-04.01.01-00-038/11-00..

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr:
1
NAZWA:
CZĘŚĆ I Kontrola zarządcza w szkole wyższej.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  a) ilość szkoleń: 1 b) liczba uczestników szkolenia: 10 c) ramy programowe szkolenia: - Cel szkolenia: szkolenie ma na celu przybliżenie i zapoznanie uczestników z zasadami wdrożenia systemu kontroli zarzadczej na poziomie Jednostki, w tym w szczególności w aspekcie prezentacji odpowiedzialności kadry kierowniczej w tym zakresie. Ramowy program szkolenia: Podsumowanie dwuletnich doświadczeń w zakresie funkcjonowania systemu kontroli zarządczej w jsfp, w tym opinia krajowych organów kontrolnych; Wprowadzenie do zagadnienia kontroli zarządczej; Międzynarodowe standardy kontroli wewnętrznej COSO a standardy kontroli zarządczej Ministra Finansów; Budowa skutecznego systemu kontroli zarządczej na Uczelni Wyższej; Zakres odpowiedzialności na poszczególnych stanowiskach; Audyt wewnętrzny w systemie kontroli zarządczej; Zapewnienie o stanie kontroli zarządczej - podstawowe zasady i dobre praktyki, omówienie i prezentacja kaskadowego systemu składania oświadczeń o stanie kontroli zarządczej, omówienie i prezentacja relacji i powiązań: Kontrola zarządcza w praktyce, Dokumentowanie systemu kontroli zarządczej. - czas trwania 1 szkolenia: 8h dyd. (1 godzina szkoleniowa = 45 minut)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.51.00.00-2.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 30.06.2014.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 45
  • 2. Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55

CZĘŚĆ Nr:
2
NAZWA:
CZĘŚĆ II - Odpowiedzialność za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w szkołach wyższych.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  a) ilość szkoleń: 1 b) liczba uczestników szkolenia: 10 c) ramy programowe szkolenia: - Cel szkolenia: szkolenie obejmuje omówienie zachowań stanowiących naruszenie dyscypliny finansów publicznych w świetle ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych. Omówione zostaną kwestie dotyczące prawidłowości zaciągania zobowiązań i dokonywania wydatków ze środków publicznych, udzielania oraz rozliczania dotacji z budżetu, ustalania, pobierania i dochodzenia należności, a także czynów przewidujących karalność niezgodnego z przepisami udzielania zamówień publicznych. Ramowy program szkolenia: Podstawy prawne finansów publicznych, Podstawy prawne odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych; Katalog naruszeń dyscypliny finansów publicznych; Strona podmiotowa: Umyślność, nieumyślność zachowania (wina); Zasady odpowiedzialności kierownika jednostki sektora finansów publicznych za zaniedbania w zakresie kontroli, członka organu kolegialnego, osób którym powierzono obowiązki w zakresie gospodarki finansowej, osób którym powierzono czynności przewidziane w przepisach o zamówieniach publicznych, osób gospodarujących środkami publicznymi przekazanymi podmiotom niezaliczanym do sektora finansów publicznych; Wyłączenie oraz niedochodzenie odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (znikoma szkodliwość, działanie w celu usunięcia skutków zdarzenia losowego, nieprzekroczenie kwoty progowej, błąd co do prawa, niepoczytalność, odpowiedzialność za wykonanie polecenia lub wykonanie za naruszenie dyscypliny finansów publicznych); Odpowiedzialność za naruszenie dyscypliny finansów publicznych a inne rodzaje odpowiedzialności prawnej, Kary za naruszenie dyscypliny finansowej i dyrektywy ich wymiaru (upomnienie, nagana, kara pieniężna, zakaz pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi), Przebieg postępowania - główne etapy, Rejestr prawomocnych orzeczeń o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych. - czas trwania 1 szkolenia: 8h dyd. (1 godzina szkoleniowa = 45 minut)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.51.00.00-2.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 30.06.2014.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 45
  • 2. Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55

CZĘŚĆ Nr:
3
NAZWA:
Plan rzeczowo - finansowy w szkołach wyższych z uwzględnieniem programu naprawczego oraz nadzór nad finansami publicznymi w szkołach wyższych.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  a) ilość szkoleń: 1 b) liczba uczestników szkolenia: 10 c) ramy programowe szkolenia: - Cel szkolenia: nabycie umiejętności sporządzania planu rzeczowo-finansowego oraz nadzór nad finansami publicznymi. Ramowy program szkolenia: plan rzeczowo- finansowy w szkołach wyższych, sprawozdawczość finansowa, nadzór nad uczelnią wyższą, inwestycje, nadzór nad finansami publicznymi. - czas trwania 1 szkolenia: 8h dyd. (1 godzina szkoleniowa = 45 minut)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.51.00.00-2.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 30.06.2014.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 45
  • 2. Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55

CZĘŚĆ Nr:
4
NAZWA:
CZĘŚĆ IV - Zamówienia publiczne w szkołach wyższych.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  a) ilość szkoleń: 1 b) liczba uczestników szkolenia: 10 c) ramy programowe szkolenia: - Cel szkolenia: szkolenie ma na celu przeprowadzenie każdego z uczestników przez całą procedurę przetargową poczynając od fazy przygotowania postępowania a na podpisaniu umowy oraz kontroli realizacji kontraktu kończąc. Na konkretnych przykładach wskazuje obszary narażone na występowaniu uchybień, uświadamia najczęstsze błędy popełniane podczas postępowania o udzielenie zamówienia publicznego oraz podpowiada jak postąpić jeśli do naruszenia jednak doszło. Ramowy program szkolenia: Zagadnienia ogólne; Komisja Przetargowa; Przygotowanie postępowania; warunki udziału w postępowaniu; Kryteria oceny ofert - opracowywanie kryteriów i sposoby ich oceny - STUDIUM PRZYPADKU, Tryb udzielania zamówień publicznych, dobór trybu udzielania zamówienia publicznego w odniesieniu do kwoty zamówienia oraz przedmiotu zamówienia, Usługi niepriorytetowe a wybór trybu udzielenia zamówienia, Specyfikacja Istotnych Warunków Zamówienia, Ogłoszenia - sposób publikacji ogłoszeń, Etap wyboru oferty najkorzystniejszej - badanie ofert, wybór oferty w kontekście orzecznictwa, STUDIUM PRZYPADKU; unieważnienie postępowań o zamówienie publiczne - kiedy można unieważnić zamówienie i czy można unieważnić postępowanie na podstawie innych przesłanek aniżeli wymienione w ustawie, czy zamawiający może odstąpić od zawarcia umowy po rozstrzygnięciu postępowania, Umowy o zamówienie publiczne - Zgodność treści umowy z prowadzonym postępowaniem, Zmiany w umowach o zamówienie publiczne, Zaliczki w zamówieniu publicznym, Uniweważnienie umowy o udzielenie zamówienia publicznego, Kary finansowe, Środki ochrony prawnej - Odwołanie - nowe terminy na jego wniesienie, odpowiedź na odwołanie, Rozpoznanie odwołania, jego odrzucenie i oddalenie, Skarga; Naruszenie dyscypliny finansów publicznych. - czas trwania 1 szkolenia: 24h dyd. (3 dni x 8h dyd.; 1 godzina szkoleniowa = 45 minut)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.51.00.00-2.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 30.06.2014.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 45
  • 2. Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55

CZĘŚĆ Nr:
5
NAZWA:
CZĘŚĆ V - Zatrudnianie i wynagradzanie w szkołach wyższych.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  a) ilość szkoleń: 1 b) liczba uczestników szkolenia: 10 c) ramy programowe szkolenia: - Cel szkolenia: szkolenie ma na celu omówienie zasad zatrudniania i wynagradzania kadry zarządzającej oraz pracowników szkół wyższych. Uczestnicy zapoznani zostaną z obowiązującymi przepisami dotyczącymi zatrudniania i wynagradzania. Ramowy program szkolenia: omówienie przepisów i pojęć z Kodeksu Pracy, warunki wynagradzania pracowników i kadry zarządzającej, regulamin wynagradzania, specyficzne dla szkół wyższych rozwiązania, praktyka, wykładnie i orzecznictwa. - czas trwania 1 szkolenia: 16h dyd. (2 dni x 8h dyd.; 1 godzina szkoleniowa = 45 minut)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.51.00.00-2.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 30.06.2014.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 45
  • 2. Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55

CZĘŚĆ Nr:
6
NAZWA:
Dostosowanie i tworzenie programów kształcenia oraz tworzenie opisów przedmiotów zgodnie z Krajowymi Ramami Kwalifikacji.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  b) liczba uczestników szkolenia: 10 c) ramy programowe szkolenia: - Dostosowanie i tworzenie programów kształcenia oraz tworzenie opisów przedmiotów zgodnie z Krajowymi Ramami Kwalifikacji: 1. Wprowadzenie do KRK i ERK, 2. Najważniejsze zmiany w Ustawie PSW dotyczące kształcenia, jakości kształcenia, 3. KRK a Wewnętrzne systemy zapewniania jakości kształcenia, 4. Warsztaty opracowania sylabusów przedmiotów, active verbs, metody mierzenia efektów, sposób określania efektów kształcenia, 5. Zasady tworzenia programów kształcenia dla studiów I, II, III stopnia i studiów podyplomowych w oparciu o PSW, wytyczne PKA, przepisy Uczelni, ustalanie profilu absolwenta, 6. Omówienie mocnych i słabych stron programów kształcenia funkcjonujących na Uczelni. Cele: znajomość problematyki KRK, celów reformy, umiejętność tworzenia programów kształcenia, sylabusów przedmiotów, rozumienie celów reformy przez uczestników. d) czas trwania 1 szkolenia: 16h dyd. (1 godzina szkoleniowa = 45 minut)..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.51.00.00-2.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.12.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 45
  • 2. Doświadczenie trenera wyznaczonego do realizacji szkolenia w danej części - 55